Sökning: "rekrytering av medlemmar"

Visar resultat 11 - 15 av 19 uppsatser innehållade orden rekrytering av medlemmar.

  1. 11. Beslutsfattande - En studie om rekrytering med stereotypers inverkan

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för psykologi

    Författare :Cheri Heijkenskjöld; Anna Aspegren; [2013]
    Nyckelord :rekrytering; grupprocesser; stereotyper; beslutsfattande; Social Sciences;

    Sammanfattning : Uppsatsen behandlar beslutsfattande i rekryteringssammanhang med inverkan av stereotyper. Teorier kring beslutsfattande, grupper och stereotyper i relevant utsträckning beskrivs. Det huvudsakliga syftet med studien var att studera beslutsfattande med hjälp av att undersöka hur könsstereotyper kunde påverka beslutet i en rekryteringssituation. LÄS MER

  2. 12. Har sociala medier förändrat förutsättningarna för ungdomars partipolitiska deltagande?: En kvantitativ undersökning om användningen av sociala medier bland de politiska ungdomsförbundens partidistrikt.

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Statsvetenskapliga institutionen

    Författare :Emil Eriksson; [2012-06-29]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Syfte: Att undersöka ungdomsförbundens attityd till- och användning av sociala medier. Samt avgöra huruvida sociala medier som ett nytt kommunikationsmedel underlättat deltagandet i de politiska ungdomsförbunden och därmed påverkat antalet nya medlemmar. LÄS MER

  3. 13. Den ideella och professionella verksamheten : En studie om spänningar som uppstår och det fördelaktiga ledarskapet i ideella organisationer

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Företagsekonomi

    Författare :Karin Tomasson; Maria Larsson; [2012]
    Nyckelord :Ideell organisation; Ledarskap; Rekrytering;

    Sammanfattning : Titel: Ideell och professionell verksamhet – En studie om spänningar som uppstår och det fördelaktiga ledarskapet i ideella organisationer.   Problemformulering: Vilka olika behov av ledarskap och vilka meningsskiljaktigheter finns mellan ideell och professionell verksamhet i ideella organisationer? Vilket ledarskap är fördelaktigt i ideella organisationer?   Syfte: Syftet med vår studie är att utreda vilka olika behov av ledarskap och meningsskiljaktigheter som finns mellan professionell och ideell verksamhet, vilket även indirekt syftar till potentiella meningsskiljaktigheter/spänningar mellan ledning och engagerade individer utan arvoden i organisation. LÄS MER

  4. 14. Klubbmiljöns betydelse för att fostra elitspelare i golf

    Kandidat-uppsats, Institutionen för idrotts- och hälsovetenskap

    Författare :Markus Forsberg; [2012]
    Nyckelord :idrottsmiljö; klubbmiljö; talangutveckling; elitidrott; tränarlänkgolf;

    Sammanfattning : Syfte och frågeställningar Syftet med denna studie är att nå fördjupad kunskap om vilka faktorer i klubbmiljön som elitgolfspelare framhåller som viktiga för idrottslig framgång. Frågeställningarna har varit: (1) Vad karaktäriserar miljön, men också samspelet individ och miljö, i de olika klubbarna som intervjupersonerna fostrats i? (2) Finns det någon faktor som kan anses viktigast? Metod Datainsamlingsmetod har varit kvalitativa intervjuer. LÄS MER

  5. 15. Den raka vägen : En studie om islamistiska organisationer och islamisk konvertering bland unga vuxna

    Kandidat-uppsats, Institutionen för samhällsvetenskaper

    Författare :Mijda Mustafa; [2011]
    Nyckelord :conversion; Islam; Islamism; religiosity; konvertering; islam; islamism; religiositet;

    Sammanfattning : Denna uppsats handlar muslimskt konvertering bland unga vuxna i Sverige. Syftet är att undersöka vilka påverkansfaktorer som ligger bakom förekomsten av denna typ av konvertering. Genom att intervjua fyra konvertiter undersöks olika upplevelser, tankar och händelser i deras liv som kan ha bidragit till deras konvertering. LÄS MER