Sökning: "byråkratisk styrning"

Visar resultat 21 - 25 av 27 uppsatser innehållade orden byråkratisk styrning.

  1. 21. Skapar organisationer förutsättningar för att medarbetare ska vara delaktiga?

    Magister-uppsats, Institutionen för teknik och hållbar utveckling

    Författare :Eva Åsén Hallberg; [2011]
    Nyckelord :Delaktighet; ledarskap; kvalitet; organisation;

    Sammanfattning : Sammanfattning Syftet med studien är att undersöka om organisationer skapar förutsättningar för att medarbetare ska vara delaktiga i arbetet. Forskningsfrågorna är: Vad gör ledningen för att medarbetare ska vara delaktiga i arbetet?; Hur gör ledningen för att medarbetare ska vara delaktiga i arbetet?; Vilka påverkansfaktorer finns i organisationens kultur och struktur, som kan underlätta för (skapa förutsättningar för) medarbetare att vara delaktiga? Studien har genomförts som två fallstudier där insamling av datamaterial har skett genom personliga intervjuer och dokument. LÄS MER

  3. 22. Bolognaprocessen - Lärarutbildares uppfattningar om processen vid Högskolan i Halmstad

    Kandidat-uppsats, Sektionen för lärarutbildning (LUT)

    Författare :Johan Lind; Hilde Johannessen; [2008]
    Nyckelord :Bolognaprocessen; Implementering; Internationalisering; Uppfattningar;

    Sammanfattning : Intresset för den mänskliga utvecklingen och gränsövergripande samarbeten har mer eller mindre, funnits genom alla epoker i vår historia. Det har nu tagit en ny vändning i och med Bolognaprocessen. LÄS MER

  4. 23. BALANSEN PÅ LÅTSAS,HUR FUNGERAR BALANSERAD STYRNING I GÖTEBORGS STAD

    D-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för socialt arbete

    Författare :Morgan Davidsson; Arto Niskala; [2007-06-26]
    Nyckelord :balanserade styrkort; implementering och verksamhetsstyrning;

    Sammanfattning : Föreliggande uppsats har utförts under våren 2007 och utgör examensarbete på magister programmet i socialt arbete. Vi som skrivit den är båda verksamma som enhetschefer inom äldreomsorgen i Göteborgs Stad. Syftet med arbetet är att beskriva hur 1:a linjeschefer i äldreomsorgen inom Göteborgs Stad upplever sitt arbete med Balansen. LÄS MER

  5. 24. Om personalen mår bra, så mår de boende bra : -en studie om trivsel, delaktighet och arbetsmiljö på ett särskilt boende som drivs på entreprenad

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för beteende-, social- och rättsvetenskap

    Författare :Malin Karlsson; Jessica Höggren; [2007]
    Nyckelord :work environment; participation; wellbeing; Trivsel; delaktighet; arbetsmiljö; äldreomsorg; entreprenad;

    Sammanfattning : Syftet med denna studie är att beskriva hur personalen på ett särskilt boende som drivs på entreprenad upplever trivsel, delaktighet och arbetsmiljö i sitt dagliga arbete. Vi valde att undersöka ett särskilt boende som ligger i Mellansverige och valde sedan en kvalitativ forskningsmetod. LÄS MER

  7. 25. Arbetsmarknadsverket - En studie om organisation, styrning och mål

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Malmö högskola/Lärarutbildningen (LUT)

    Författare :Lena Alfredsson; Lena Sörensen; [2006]
    Nyckelord :Arbetsmarknadspolitik; Arbetsmarknadsverket; Enhetlighet; Mål; Styrning;

    Sammanfattning : SammanfattningVi har med vårt examensarbete velat undersöka Arbetsmarknadsverket (AMV) och dess verksamhet. Vårt syfte var att närmare studera mål, styrning, organisation och enhetlighet. För att uppnå vårt syfte har vi använt oss av en kvalitativ forskningsmetod där vi har intervjuat tjänstemän inom AMV. LÄS MER