Sökning: "Främjande faktorer"

Visar resultat 21 - 25 av 480 uppsatser innehållade orden Främjande faktorer.

  1. 21. Ledarskap i en hybrid arbetsmiljö : En kvalitativ studie om hur ledare i svenska organisationer arbetar med att anpassa sitt ledarskap för att främja organisationskulturen i en hybrid arbetsmiljö.

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Umeå universitet/Företagsekonomi

    Författare :Amna Mohamed; Maja Sandberg; [2023]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Pandemin Covid-19 har haft ett stort inflytande på en mängd arbetsplatser. Som resultatav pandemin har efterfrågan på att fortsätta erbjuda flexibla arbetsalternativ ökat imånga organisationer. Idag ser vi därför en tillväxt av hybrida arbetsmiljöer blandorganisationer för att kunna möta denna ökade efterfrågan. LÄS MER

  3. 22. Arbetsterapeuters upplevelser av att arbeta i interprofessionella team

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för hälsovetenskaper

    Författare :Jenny Norén; [2023]
    Nyckelord :arbetsterapi; interprofessionellt samarbete; yrkesrelationer; tvärvetenskap;

    Sammanfattning : Bakgrund: Interprofessionella team inom hälso- och sjukvården är viktiga för att kunna tillhandahålla en högkvalitativ, säker och personcentrerad vård. I ett framgångsrikt team bidrar alla med sin kunskap och sina värderingar från sitt yrke för en heltäckande vård. LÄS MER

  4. 23. Delaktighet i beslutsfattandet för människor med intellektuell funktionsnedsättning : En kvalitativ intervjustudie i föreningar

    Kandidat-uppsats, Linköpings universitet/Avdelningen för funktionsnedsättning och samhälle

    Författare :Aline Groh; [2023]
    Nyckelord :intellektuell funktionsnedsättning – delaktighet – beslutsfattande – kritisk realism – föreningar – kvalitativa intervjuer – biopsykosocial;

    Sammanfattning : Full delaktighet i föreningar och i beslutsfattande processer för alla människor på alla nivåer anses vara eftersträvansvärt av internationella konventioner. Forskning visar dock att människor med intellektuell funktionsnedsättning upplever många inskränkningar i delaktigheten inklusive i delaktigheten i beslutsfattande processer. LÄS MER

  5. 24. Kunskapshantering på ett fintechbolag - En kvalitativ studie om uppfattning och främjande av kunskapsspridning

    Kandidat-uppsats, Stockholms universitet/Institutionen för data- och systemvetenskap

    Författare :Fanny Juhlin; Sofia Jerndal; [2023]
    Nyckelord :Knowledge management; knowledge sharing; fintech company; enabling factors culture; leadership; technology; measurement ; organizational factors; individual factors; technical factors; Kunskapshantering; kunskapsspridning; fintechbolag; möjliggörande faktorer kultur; ledarskap; teknik; mätning ; organisatoriska faktorer; individuella faktorer; tekniska faktorer;

    Sammanfattning : Kunskap är en resurs som många företag baserar sin verksamhet på. Detta ställer dock krav på en fungerande kunskapsspridning för att företaget ska kunna nyttja resursen till fullo. LÄS MER

  7. 25. Framgång för flickor : En systematisk litteraturstudie om framgångsfaktorer i skolan för flickor med AST

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Stockholms universitet/Specialpedagogiska institutionen

    Författare :Åsa Ericson; Ling Thyman; [2023]
    Nyckelord :AST; flickor; erfarenhet; främjande faktorer; skola; framgång;

    Sammanfattning : .... LÄS MER