Sökning: "effektivitet ledarskap i dagens"

Visar resultat 1 - 5 av 15 uppsatser innehållade orden effektivitet ledarskap i dagens.

1. 1. Attrahera och behålla personal, hur gör vi nu? : En kvalitativ studie om dagens rörliga arbetsmarknad.

   Kandidat-uppsats, Stockholms universitet/Sociologiska institutionen

   Författare :Louise Assarsson; Pernilla Wisth; [2023]
   Nyckelord :Employer branding; attrahera personal; behålla personal; organisationer; strukturering; arbetsmarknaden; arbetsgivare; arbetstagare.;

   Sammanfattning : Denna uppsats undersöker vad arbetsgivare fokuserar på i arbetet med att attrahera och behålla personal, samt vilka utmaningar som finns. Detta besvaras med hjälp av två frågeställningar: ”vilka metoder används i organisationer för att attrahera och behålla personal på dagens arbetsmarknad?” och ”vad för uppfattningar och utmaningar finns i arbetet med att attrahera och behålla personal?”. LÄS MER

3. 2. Digitala Kunskaper : Efterfrågan av digitala kunskaper för första linjens chefer och dess påverkan på ledarskapsarbete inom bank- och finanssektorn

   Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande

   Författare :Shkodran Ramadani; Simon Persson; [2022]
   Nyckelord :Digital development; digital knowledge; leadership; task-oriented leadership and relationship-oriented leadership; Digital utveckling; digital kunskap; ledarskap; uppgiftsorienterat ledarskap och relationsorienterat ledarskap;

   Sammanfattning : Bakgrund: Bank- och finanssektorn är en bransch som har stått inför ett enormt tryck av digitaliseringen. Bankerna har inte längre kunnat förlita sig på traditionella arbetssätt och har därför övergått till digitala verktyg för att effektivisera deras sätt att arbeta. LÄS MER

4. 3. Tillit & Effektivitet i företags interna nätverk : En kvalitativ studie på hur tillit kan påverka effektivitet i ett internt nätverk ur ett ledarskapsperspektiv

   Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för organisation och entreprenörskap (OE)

   Författare :Filip Quist; Jacob Bohman; Axel Bailey; [2022]
   Nyckelord :Internt nätverk; tillit; effektivitet; ledarskap; relationer; innovation; kreativitet;

   Sammanfattning : I dagens samhälle är det oerhört betydelsefullt för organisationer att värna om sina nätverk, digitalisering skapar relationer snabbare än vad det tidigare gjorts i människans historia. Inte minst är det lika viktigt för organisationer att fokusera på sitt interna nätverk, med sina egna medarbetare. LÄS MER

5. 4. Agile product development for integrated suppliers : A qualitative case study on the challenges of developing internal product development practices for an integrated supplier

   Master-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)

   Författare :Linus Lindgren; [2020]
   Nyckelord :Supplier Integration; Agile Development; Product Development; Automotive Industry; Hybrid Models; Scrum; Stage-Gate; Agile Leadership; Leverantörsintegration; Agil Utveckling; Produktutveckling; Fordonsindustrin; Hybridmodeller; Scrum; Stage-Gate; Agilt Ledarskap;

   Sammanfattning : Product development has become essential in today’s technology driven marketplace. Currently, pointbased models such as the stage-gate model are applied in practice of several incumbent firms in the automotive industry. LÄS MER

7. 5. Collective Creativity as a driver for innovation : A qualitative multiple case study analysis of the phenomena of Collective Creativity within innovation-driven environments

   Master-uppsats, KTH/Skolan för elektroteknik och datavetenskap (EECS)

   Författare :Franziska von Tempski; [2019]
   Nyckelord :Collective Creativity; Innovation; Management;

   Sammanfattning : In our today’s fast-paced and rapidly changing world, innovation became a crucial factor for economic growth and organizational effectiveness [35,37]. Several factors promoting innovation have been discussed in literature, mostly focusing on individual creativity as its main driver. LÄS MER