Avancerad sökning

Visar resultat 1 - 5 av 41 uppsatser som matchar ovanstående sökkriterier.

  1. 1. Föräldraledighet, en självklar rättighet för alla i Sverige? : En studie om upplevda möjligheter till föräldraförsäkring i atypisk anställning

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Emmi Persson; Jennie Sjöstedt; [2023]
    Nyckelord :svensk välfärd; atypisk anställning; mödrar; universalism;

    Sammanfattning : Föreliggande studie är en kvalitativ studie som undersöker de upplevelser mödrar i atypiska anställningar har om den svenska välfärden gällande anställningstrygghet och föräldraledighet samt vård av barn. Studien använder Anthony Giddens teorier kring reflexivitet för att förstå hur respondenterna agerar på arbetsmarknaden. LÄS MER

  3. 2. Könsskillnader i blickskiften till och från ögon vid Williams syndrom : En eye-trackingstudie

    Kandidat-uppsats, Stockholms universitet/Psykologiska institutionen

    Författare :Hannah Lindblom; [2023]
    Nyckelord :Williams syndrom; eye-tracking; social uppmärksamhet; blickskiften; ögonkontakt; könsskillnader;

    Sammanfattning : Människor har ett grundläggande perceptuellt bias för social uppmärksamhet i fråga om att orientera sig till ögon. Preferensen för att orientera sig till ögon är en byggsten för komplexa socialkognitiva processer. LÄS MER

  4. 3. Operation Anpassning : Konsten att vara kvinna med autism

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för hälso- och vårdvetenskap (HV)

    Författare :Anna Kristoffersson; Agnes Siggelin; [2022]
    Nyckelord :Autism; autismspektrum; hälsa; kvalitativ metod; kvinnor; litteraturstudie; livsvärld; psykisk ohälsa; självbiografi.;

    Sammanfattning : Bakgrund: Autismspektrumtillstånd är ett samlingsbegrepp för de tre tillstånden atypisk autism, asperger syndrom och autism. I Sverige beräknas att 1–2 % av befolkningen innehar diagnosen men det är främst män som blivit diagnostiserade. LÄS MER

  5. 4. Är Sverige på väg mot en dubbel arbetsmarknad? : En kvantitativ studie om flexibilitet i arbetsmarknaden och arbetsmässiga konsekvenser av atypiska anställningar.

    Kandidat-uppsats, Stockholms universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Isabelle Munier; [2022]
    Nyckelord :numerär flexibilitet; atypiska anställningar; arbetstillfredsställelse; Dual Labour Market Theory; dualism; segmentering; prekära anställningar;

    Sammanfattning : Hårdnande konkurrens i en globaliserad och teknologidriven arbetsmarknad föranleder ökade krav på flexibla affärsmodeller för allt fler arbetsgivare. Atypisk arbetskraft används som en reserv för att möta marknadens fluktuerande behov och som en buffert för fast anställda vilket förklaras ge upphov till ojämlika arbetsförhållanden och segmentering av arbetskraften i ”insiders” och ”outsiders”. LÄS MER

  7. 5. Medicines Patent Pool: Hantering av en atypisk patentpool inom det konkurrensrättsliga ramverket

    Magister-uppsats, Göteborgs universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Oscar Jansson; [2021-08-27]
    Nyckelord :Konkurrensrätt; Patentpool; Medicines Patent Pool; MPP; Patenträtt; Patentlicens;

    Sammanfattning : En patentpoolen är i regel skapad för att kommersialisera en teknisk standard, men kan även användas för att åstadkomma andra former av samarbeten. Medicines Patent Pool (MPP) är en patentpool som samlar läkemedelspatent och gör dem tillgängliga i låg- och medelinkomstländer för en låg licensavgift. LÄS MER