Sökning: "kvalitativ ledarskapet utveckling"
Visar resultat 21 - 25 av 136 uppsatser innehållade orden kvalitativ ledarskapet utveckling.
21. Laborativa material i matematikundervisningen : -Sex mellanstadielärares röster om fördelar, hinder och vilka behov de har av stöd från specialläraren
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Malmö universitet/Fakulteten för lärande och samhälle (LS)Sammanfattning : Sammanfattning/Abstract Lindahl, Cecilia & Magnusson, Åsa. (2022). Laborativa material i matematikundervisningen-Sex mellanstadielärares röster om fördelar, hinder och vilka behov de har av stöd från specialläraren. LÄS MER
22. Digitala Kunskaper : Efterfrågan av digitala kunskaper för första linjens chefer och dess påverkan på ledarskapsarbete inom bank- och finanssektorn
Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagandeSammanfattning : Bakgrund: Bank- och finanssektorn är en bransch som har stått inför ett enormt tryck av digitaliseringen. Bankerna har inte längre kunnat förlita sig på traditionella arbetssätt och har därför övergått till digitala verktyg för att effektivisera deras sätt att arbeta. LÄS MER
23. Rasism inom vård- och omsorgssektorn : En kvalitativ studie med sjuksköterskor inom vård- och omsorgssektorn
Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärdSammanfattning : Rasism inom vård och omsorg är något många inte vågar prata om, men det tycks förekomma och är ett stort problem. Syftet med studien är att belysa om sjuksköterskor med utländsk bakgrund har drabbats av rasism och vad de har för syn kring rasism inom deras arbete. Med hjälp av sju informanter har vi kunnat inhämta empirisk data. LÄS MER
24. Framgångsrika pedagogiska tillvägagångssätt för damfotbollstränare : En kvalitativ intervjustudie utifrån damfotbollsspelares egna perspektiv
Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/PedagogikSammanfattning : Målet och syftet med denna studie var att ta reda på hur en damfotbollstränare bör vara och agera för att spelarna ska utvecklas, detta utifrån spelarnas egna perspektiv. Studien har en holistisk inriktning och gjordes ur hermeneutiskt-fenomenologisk tradition. LÄS MER
25. Intraprenöriellt anpassat ledarskap : En kvalitativ studie kring intraprenörers förväntningar på ett distansbaserat ledarskap
Kandidat-uppsats, Umeå universitet/FöretagsekonomiSammanfattning : Distansarbete har blivit en allt vanligare arbetsform, framför allt på grund av derestriktioner som utfördes på grund av coronapandemin. Det distansarbete som dennapandemi medförde gjorde dock att många företag och organisationer blev tvungna attändra de befintliga arbetssätten och arbetsstrukturerna till att överföras till distans. LÄS MER