Sökning: "organization politics"

Visar resultat 1 - 5 av 210 uppsatser innehållade orden organization politics.

  1. 1. ÖB beordrar framåt marsch- varför står vi kvar? : Om samspelen mellan linjeorganisation och processer

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för företagande, innovation och hållbarhet

    Författare :Johan Olsson; Marcus Wallberg; [2023]
    Nyckelord :Organisationsförändring; Förändring; Tillväxt; Försvarsmakten; Kultur; Processorientering; Chefer;

    Sammanfattning : The Swedish Armed Forces is an organisation that is constantly undergoing changes. The period after the dissolution of the Warsaw Pact means that several defense decisions during the 1990s and early 2000s are enforced with extensive cuts and changed tasks for the organization. LÄS MER

  3. 2. Addressing the Climate Change in Europe: A Security Threat, or a Risk? : A Qualitative Content Analysis upon the European Commission's Addressing of the Climate Change

    Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Institutionen för globala politiska studier (GPS)

    Författare :Özge Demirel; [2023]
    Nyckelord :Climate Change; Security Threat; Security Risk; European Commission; European Politics; European Union; Securitization; Discourse; Climate Policy;

    Sammanfattning : Climate change not only corresponds to scientifically proven future implications, but also poses a politically relevant study of climate security analysis, affecting the study and practice of (international) politics in different ways. In the same vein, the EU as an international organization have been getting more involved in discussions of climate-related security risks, in which the European Commission (which represents the Union’s common interests) have been publishing a set of consecutive policy documents addressing the climate change since the early 2000’s. LÄS MER

  4. 3. Hållbarhetschef i regional förvaltning - vad innebär det? : En kvalitativ intervjustudie

    Magister-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för folkhälso- och vårdvetenskap

    Författare :Evelina Hilmersson; [2023]
    Nyckelord :sustainable development; Agenda 2030; public health; sustainability manager; hållbar utveckling; Agenda 2030; folkhälsa; miljö; hållbarhetschef;

    Sammanfattning : Bakgrund: Regionerna är viktiga aktörer i genomförandet av Agenda 2030 och framgångsrikt genomförande förutsätter engagerat ledarskap som agerar långsiktigt och tvärsektoriellt samt hållbarhetsintegrering i det övergripande styr- och ledningssystemet. Under senaste åren har allt fler regioner tillsatt hållbarhetschefer för det övergripande strategiska hållbarhetsarbetet. LÄS MER

  5. 4. Varför upprättades nya regementen trots Försvarsmaktens avrådan? - En studie av försvarsbeslut 2020

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Statsvetenskapliga institutionen

    Författare :Martin Sassarsson; [2023]
    Nyckelord :Försvarsbeslut; Allison; Rationellt; OrgE; Law and Political Science;

    Sammanfattning : According to the Swedish defense decision in 2020, the government decided to increase the military organization regarding the number of soldiers that can be put on active duty in case of war, from 60 000 to 90 000 men. The Swedish government came to a decision together with the help of two reports that the Swedish Defense Commission had written. LÄS MER

  7. 5. Förändringsarbetet på fikapauserna: : en fallstudie av oplanerade förändringar på Handelsbanken

    Kandidat-uppsats, SLU/Dept. of Economics

    Författare :Aya Yasmin Abou-Naja; Sandra Dahlstrand; [2023]
    Nyckelord :Oplanerad förändring; förändringsmekanismer; organisationskultur; hållbarhetsförändring; Unplanned change; change mechanisms; organizational culture; sustainability change;

    Sammanfattning : Förändringar i organisationer kan komma i flertalet olika former, strukturer, och omfattningar. Ett förändringsarbete som sker på fikapauserna i en organisation är en lös och oplanerad förändring där den drivande förändringsagenten är medarbetarna och deras sociala interaktioner. LÄS MER