Sökning: "personal and professional development"

Visar resultat 21 - 25 av 294 uppsatser innehållade orden personal and professional development.

  1. 21. ChatGPT as a Supporting Tool for System Developers : Understanding User Adoption

    Kandidat-uppsats, Högskolan Dalarna/Informatik

    Författare :Mattias Andersson; Tom Marshall Olsson; [2023]
    Nyckelord :AI; Conversational AI; System developer; ChatGPT; TAM; AI; Konversations-AI; Systemutvecklare; ChatGPT; TAM;

    Sammanfattning : Bakgrund: AI, specifikt konversations-AI som OpenAI:s ChatGPT, växer snabbt i både privata och professionella sammanhang, vilket erbjuder möjligheter till kostnadsbesparingar och modernisering för företag. ChatGPT kan simulera mänskliga konversationer, vilket kan ge fördelar i flera olika industrier och kan genom samarbete mellan människa och AI potentiellt förbättra anställdas produktivitet. LÄS MER

  3. 22. Augmented Reality: ett verktyg för utbildning inom industrin : Hur kan Augmented Reality användas för utbildning och träning inom producerande industri

    Kandidat-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)

    Författare :Karl Lyrén; Anders Skagerlind; [2023]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Utbildning och träning av personal är en viktig del av industriers verksamhet samt ett område med stora kostnader. Att höja kvaliteten på utbildningen samtidigt som kostnader och tidsåtgång minskas är därför önskvärt. Augmented reality är en teknik som funnits länge men inte varit tillgänglig för allmänheten tidigare. LÄS MER

  4. 23. Att lämna eller stanna, det är frågan. : En begränsad systematisk litteraturöversikt kring organisationellt engagemang och dess relation till personalomsättning inom hälso- och sjukvård.

    Master-uppsats, Karlstads universitet/Institutionen för sociala och psykologiska studier (from 2013)

    Författare :Oliver Kongbäck; [2023]
    Nyckelord :organizational commitment; staff turnover; intention to leave; applied psychology; work and organizational psychology; social psychology; health care organizations;

    Sammanfattning : Bakgrund: Hög personalomsättning påverkar patientvården negativt, vilket gör det avgörande att behålla personalen inom vården. Social exchange theory och the unfolding model beskriver personalomsättning och faktorer som driver omsättningen, inklusive organisationellt engagemang. LÄS MER

  5. 24. Interleaved Practice : The role of habits in the implementation of a new technique

    Master-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudier

    Författare :Andrew Grant; [2023]
    Nyckelord :Interleaved practice; professional development; habits; stress; Interleaved practice; lärarutveckling; vanor; stress;

    Sammanfattning : Teaching is a complex and stressful job and despite efforts to consolidate the understanding of professional development programs, the effectiveness of such programs in real schools remains inconsistent. In this study, habit is used to understand the barriers to teacher development when looking to implement “interleaved practice” in mathematics. LÄS MER

  7. 25. Att vara gravid och föda barn i ett nytt land : En kvalitativ metasyntes

    Magister-uppsats, Högskolan Dalarna/Institutionen för hälsa och välfärd

    Författare :Alexandra Avermo; Sofia Ny Sjöberg; [2023]
    Nyckelord :Childbirth; experience; migration; pregnancy; transition; women; Förlossning; graviditet; kvinnor; migration; transition; upplevelser;

    Sammanfattning : Bakgrund: Migration är ett ständigt pågående fenomen, som kan leda till en förbättrad eller försämrad hälsa över tid. Att bli förälder innebär en omvälvande tid, och att samtidigt migrera kan medförahinder som skapar en svårare övergång till föräldraskapet. LÄS MER