Sökning: "Forced teleworking"

Visar resultat 1 - 5 av 62 uppsatser innehållade orden Forced teleworking.

  1. 1. Samhällsplanerarens förändrade arbetssituation under Covid-19 pandemin : En kvalitativ studie om hur Covid-19 pandemin har förändrat arbetssitutationen för samhällsplanerarna på Karlstads kommun och utmaningarna som uppstod.

    L2-uppsats, Karlstads universitet/Institutionen för geografi, medier och kommunikation (from 2013)

    Författare :Zehra Atici; [2023]
    Nyckelord :Samhällsplanering; distansarbete; Covid-19; utmaningar; arbetskvalité; medborgardeltagande;

    Sammanfattning : The Covid-19 pandemic affected and threatened everything and everyone. Health and everyday life are two major aspects that were negatively affected during the Covid-19 pandemic. LÄS MER

  3. 2. Kontorsarbetares syn på den nya arbetsmiljön i hemmet : En kvantitativ studie om kontorsarbetares upplevelser av förändringen på arbetsmiljön vid distansarbete

    Magister-uppsats, Karlstads universitet/Handelshögskolan (from 2013)

    Författare :Oscar Olsson; [2022]
    Nyckelord :Arbetsmiljö; Distansarbete;

    Sammanfattning : When the covid-19 pandemic struck, most of those who work in offices in Sweden had to conduct their work from their homes. When the work is conducted from home, new problems can arise when the work environment no longer is limited to the physical office. LÄS MER

  4. 3. Hybrid är det nya normala : En kvalitativ studie om förhoppningarna om arbetslivet efter påtvingat distansarbete.

    Kandidat-uppsats, Jönköping University/Högskolan för lärande och kommunikation

    Författare :Moa Anttila; Jenný Jensdóttir; [2022]
    Nyckelord :teleworking; remote working; future work life; hybrid work; arbets- och organisationspsykologi; distansarbete; framtida arbetsliv; hemarbete; hybridarbete;

    Sammanfattning : Syftet med studien var att undersöka de förhoppningar som kontorsanställda hade om hur ett framtida arbetsliv, enligt deras mening, bör te sig efter det att de har blivit tvingade att arbeta på distans. Studien genomfördes med kvalitativa semistrukturerade intervjuer med bekvämlighetsurval kombinerat med snöbollsurval vilket resulterade i tolv intervjudeltagare (n=12). LÄS MER

  5. 4. Hur chefer arbetar med kompetensutveckling under en föränderlig tid : En kvalitativ fallstudie

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande

    Författare :Amanda Svensson; Linda Ståhlberg; [2022]
    Nyckelord :Competence; Skills development; Leadership; Organizations; Business; Teleworking; Covid-19; Kompetens; Kompetensutveckling; Chefskap; Organisation; Verksamhet; Distansarbete; Covid-19;

    Sammanfattning : Studien är en kvalitativ fallstudie avseende att utforska ämnet kompetens och kompetensutveckling i studieobjektet som varit en mindre sektion inom Västra Götalandsregionens förvaltning Regionservice. Covid-19 har påverkat åtskilliga aspekter inom organisationer där många har tvingats ställa om till distansarbete. LÄS MER

  7. 5. Rätt skatt på rätt plats - En undersökning när hemarbete skapar ett fast driftställe

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Amanda Bengtsson; [2022]
    Nyckelord :skatterätt folkrätt; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Uppsatsen utreder när en person som arbetar hemifrån i Sverige men är anställd på ett bolag beläget utomlands kan medföra att ett fast driftställe uppstår. Mer specifikt undersöks det när hemarbete kan skapa ett fast driftställe vid tillämpningen av OECD:s modellavtal i den nationella rätten. LÄS MER