Sökning: "chefs stöd"

Visar resultat 1 - 5 av 21 uppsatser innehållade orden chefs stöd.

  1. 1. Hälsofrämjande ledarskap : En kvalitativ studie som undersöker första linjenschefers perspektiv

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Pedagogiska institutionen

    Författare :Ida Karlsson; [2023]
    Nyckelord :Arbetsmiljö; friskfaktor; hållbart ledarskap; hälsa;

    Sammanfattning : Chefer besitter en nyckelroll när det gäller medarbetarnas hälsa och deras arbetsmiljö. För att nå utmed ett hälsofrämjande arbete är det därför viktigt att det startar hos cheferna. LÄS MER

  3. 2. Tillit och kommunikation : Kommunikationens inverkan på tillit - en kvalitativ studie inom offentlig sektor

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Pedagogik

    Författare :Charlotta Muschöttt; [2022]
    Nyckelord :Kommunikation; kommunikationsklimat; kommunikativt ledarskap; New Public Management; tillit; tillitsbaserat ledarskap.;

    Sammanfattning : Sammanfattning  Syftet med studien är att undersöka vilken inverkan som kommunikation har på tillit, utifrån ett chefs- och medarbetarperspektiv inom offentlig sektor. Följande frågeställningar har formulerats: Hur kan ledarskapet främja tillit via intern och extern kommunikation? Vilka organisatoriska hinder kan motverka tillit via kommunikation? Vilka organisatoriska förutsättningar främjar tillit via kommunikation? Studien utgår från kvalitativ metod där semistrukturerade intervjuer använts för att samla in empiriska data. LÄS MER

  4. 3. CHEFA FRÅN KÖKSBORDET - en kvalitativ studie om coronapandemins effekter på chefs- och ledarskapet för fyra chefer i offentlig förvaltning

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Sociologi

    Författare :Peter Dahlgren; [2022]
    Nyckelord :Coronapandemin; chefskap; interaktion; distansarbete; situationsanpassat ledarskap; Social Sciences;

    Sammanfattning : Denna kvalitativa fallstudie undersöker coronapandemins effekter på chefs- och ledarskapet för fyra chefer i offentlig förvaltning. Fokus på effekter som rör chefernas interaktion med medarbetare samt om, och i så fall hur, cheferna anpassat sitt ledarskap på grund av ett hembaserat arbetssätt under coronapandemin. LÄS MER

  5. 4. Work Life Balance ur ett chefsperspektiv : En kvalitativ fallstudie om chefers upplevelser om Work Life Balance i en kontext av Covid-19.

    Kandidat-uppsats, Jönköping University/Högskolan för lärande och kommunikation

    Författare :David Nilsson Aspengren; Hilding Herrström; [2021]
    Nyckelord :Work Life Balance; Manager-perspective; Experiences; HR; Covid-19; Work Life Balance; Chefsperspektiv; Upplevelser; HR; Covid-19;

    Sammanfattning : Bakgrund: Ett allt mer gränslöst arbetsliv breder ut sig över flera branscher på svensk arbetsmarknad. Organisationers flexibilitetsformer och flexibla arbetsätt, skapar nya utmaningar för en pressad organisatorisk nyckelgrupp, cheferna. LÄS MER

  7. 5. Den önskvärda enhetschefen : En kvalitativ studie om önskvärda ledaregenskaper och ledarskapets påverkan på undersköterskors arbetsmiljö

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Paulina Hermansson; Sofia Wilgotsson; [2020]
    Nyckelord :ledarskap; egenskaper; enhetschef; undersköterskor; arbetsmiljö; transaktionellt ledarskap; transformativt ledarskap; krav; kontroll; socialt stöd;

    Sammanfattning : Vår studie tar fasta på undersköterskor i kommunal förvaltning och deras syn på om ledarskapet påverkar deras arbetsmiljö men även vilka egenskaper som undersköterskor anser som viktiga hos en enhetschef för att utöva ett bra ledarskap. Från tidigare forskning kunde vi se att det saknades en del forskning kring hur en chefs sätt att leda och agera påverkar de anställdas arbetsmiljö på en arbetsplats vilket vi i vår studie ville utveckla. LÄS MER