Sökning: "social kompensation"
Visar resultat 1 - 5 av 35 uppsatser innehållade orden social kompensation.
1. Storstadsregionernas social- och arbetsmarknadsförvaltningars tankar inom organisationsteoretiska frågor i förvaltningen : en skandinavisk institutionell analys
Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärdSammanfattning : This study aims to explore the perspectives of the metropolitan regions’ social and/respective labor market administrations within organizational theoretical issues throughout a Scandinavian institutional analysis. The study has been conducted with a triangulation method, which combines both qualitative and quantitative methods to increase the study's validity. LÄS MER
2. Evaluating modelled natural capital values for planning processes: A case study in Stockholm, Sweden
Master-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för naturgeografi och ekosystemvetenskapSammanfattning : A commonly proposed principle for reducing impact on natural capital within the planning process is the mitigation hierarchy. The mitigation hierarchy means that impacts should primarily be avoided, otherwise minimized, and when this is not possible - restored or compensated according to an equivalency- and proximity principle. LÄS MER
3. Modeling a Relationship between ESG Metrics and Financial Performance for Nordic Publicly-listed Companies
Kandidat-uppsats, KTH/Matematisk statistikSammanfattning : This study aims to identify whether a relationship between ESG performance and financial performance exists for Nordic publicly-listed companies, by conducting a multiple linear regression analysis. Also, it will be observed which (if any) ESG variables are of relevance. LÄS MER
4. Effekter av land grabbing i Etiopien : En litteraturstudie med fokus på lokalbefolkningens försörjning och miljön
Kandidat-uppsats, Jönköping University/HLK, Globala studierSammanfattning : Efter finanskrisen 2007–2008 blev jordbruksmark attraktiv som en investeringsmöjlighet, vilket innebar att många utländska företag, stater eller privata investerare förvärvade storskaliga områden av odlingsbar mark. Detta fenomen, som kallas för land grabbing, är särskilt förekommande i utvecklingsländer och det globala syd. LÄS MER
5. Inequality in Executive Compensation
Kandidat-uppsats, KTH/Matematisk statistikSammanfattning : Gender parity in business has been on the agenda for almost 40 years but still we see significant differences. Trying to contribute to the discussion of why that could be, this project has looked at which factors that drive male respective female CEO compensation in the S&P 500 companies. LÄS MER