Sökning: "Generationella skillnader"
Hittade 5 uppsatser innehållade orden Generationella skillnader.
1. Varför bevara natur? : Biologers roll inom bevarandeetik av natur i en antropocentrisk värld
Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Institutionen för miljö- och livsvetenskaper (from 2013)Sammanfattning : Även om bevarandebiologi finner sina rötter inom ekocentrismen, är bevarande idag oförnekligt centrerat runt människan och hennes behov. En del forskare menar dock att detta synsätt kan komma att underminera syftet med bevarande. LÄS MER
2. Ledarskap över generationsgränser : En studie om att leda olika generationer
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Luleå tekniska universitet/Institutionen för ekonomi, teknik, konst och samhälleSammanfattning : Bakgrund - Generationer är grupper av människor födda under specifika tidsperioder medgemensamma erfarenheter och värderingar. Ledare behöver vara medvetna omgenerationsskillnader och vara flexibla i sitt ledarskap för att främja produktivitet ochmotivation på arbetsplatsen. LÄS MER
3. Mansframträdandet - samtal om tillblivande av maskulinitet i fokusgruppsintervjuer med 60-talister och 90-talister
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/SociologiSammanfattning : Med hänvisning till statistik som påvisar en ökning av både antalet anmälda och lagförda våldtäkter efter senaste reformen av sexualbrottslagstiftningen ämnar denna uppsats skapa förståelse för den del av maskulinitetstillblivandet som resulterar i ett problematiskt beteende. Genom att intervjua fokusgrupper av män från två olika generationer har studien strävat efter att med hjälp av en tematisk analys skapa förståelse för hur maskuliniteten etableras samt vad som skiljer etablerandet av maskulinitet mellan olika generationer, såsom generationsbegreppet definieras av Mannheim. LÄS MER
4. Generationella skillnader inom arbetsmotivation
Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för arbetshälsovetenskap och psykologiSammanfattning : The purpose of this study was to determine whether there was a difference in workmotivation between two generations (generation X + millennials) through examininghow the generations estimated their basic needs of satisfaction and whether there was asignificant difference in how the generations estimated their intrinsic and extrinsicmotivation in the workplace. The study was of a quantitative approach and wasconducted through a survey in which 53 participants participated. LÄS MER
5. Choklad smakar godare med ett gott samvete : En kvalitativ studie om hur etiska överväganden påverkar Generation Z i deras köpbeslut
Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/FöretagsekonomiSammanfattning : Adolescents involvement in societal issues has been found to be able to influence companies. Simultaneously, a growing interest in today’s consumers has been found to include ethical commitments in their consumption, a trend considered to be driven by young consumers. LÄS MER