Sökning: "Hrm sverige"

Visar resultat 11 - 15 av 22 uppsatser innehållade orden Hrm sverige.

  1. 11. Att Dela på HRM : Human Resource Management mellan Bemanningsföretag, Kundorganisation och Konsult

    Magister-uppsats, Företagsekonomi; Filosofiska fakulteten

    Författare :Emilia Jonsson; Christopher Van Zant; [2012]
    Nyckelord :HRM; atypical employment; staffing agencies; three-way relationship and strategy; HRM; atypiska anställningsförhållanden; bemanningsföretag; trepartsförhållande och strategi;

    Sammanfattning : Background and Problem definition: Atypical employment is something that has becomeincreasingly common in recent decades, these are defined as positions where no relationship is of thetraditional type in which the employee has a long term relationship with the employer and where hecarries out his work at the premises of the employer. These atypical employments can take variousforms, it can be fixed term contracts, project work or jobs in employment agencies and so on. LÄS MER

  3. 12. Personallönsamhet : en viktig del i helheten

    Kandidat-uppsats, SLU/Dept. of Economics

    Författare :Matilda Berghäll; Josefin Fransson; Elin Viksten; [2012]
    Nyckelord :dagligvaruhandel; HRM; human resource management; ICA; personallönsamhet; personalvårdande investeringar;

    Sammanfattning : Dagligvaruhandeln erbjuder ett stort antal arbetstillfällen i Sverige och antalet anställda i branschen ökar i stadig takt. Svensken ägnar i genomsnitt två och en halv vecka per år åt att handla och livsmedelsförsäljningen i landet ökar. LÄS MER

  4. 13. Kinesiska affärsetableringar i Sverige : Kartläggning över områden som förbättrar chanserna att lyckas

    Kandidat-uppsats, Personal och arbetsliv

    Författare :Nina Sund; Anna Larsson; Nils Wistrand; [2012]
    Nyckelord :Business Establishment; HRM; China; Labor Law; Work Environment; Guanxi; Mianzi; Culture; Hierarchy; Leadership; Employeeship; Affärsetableringar; HRM; Arbetsrätt; Kina; Arbetsmiljö; Guanxi; Mianzi; Kultur; Hierarki; Ledarskap; Medarbetarskap;

    Sammanfattning : Aim and starting point: The aim of the Bachelor thesis is to examine and define the paramount knowledge Chinese businessmen need in order to succeed with their establishment in Sweden. The authors also seek to answer what incentives attract Chinese businessmen to come to Sweden, as well as how Chinese establishments in Sweden can be predicted to appear in the future. LÄS MER

  5. 14. Fysisk arbetsmiljö i storhushåll - Ur arbetsledares synvinkel

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för kost- och idrottsvetenskap

    Författare :Irina Kron Ringström; Erik Eldstål; [2011-03-07]
    Nyckelord :Arbetsmiljö; ergonomi; belastningsskador; ledarskap;

    Sammanfattning : I Sverige upplever dagligen över 1,5 miljoner sysselsatta, sitt arbete som ergonomiskt påfrestande. Inom storhushållsbranschen förekommer många av de vanligaste arbetsmiljöproblemen som t.ex. buller, tunga lyft, dåliga arbetsställningar, bristande ventilation, hala golv, kemiska hälsorisker och farliga maskiner. LÄS MER

  7. 15. Hur kan arbetsscheman föra kunskapen vidare?

    Kandidat-uppsats, KTH/Industriell produktion

    Författare :Carl-Mikael Fallgren; Raof Attar; [2011]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : This report focuses on work schedules in the retail sector, where work schedules are dynamic and change according to the needs and work schedule is a requirement for an effective structure of the work. This structure is important for maintaining a good order and all this is a requirement for a profitable business for both long and short term future. LÄS MER