Sökning: "formell eller informell"

Visar resultat 1 - 5 av 64 uppsatser innehållade orden formell eller informell.

  1. 1. Practical Analysis of the Giskard Consensus Protoco

    Master-uppsats, KTH/Skolan för elektroteknik och datavetenskap (EECS)

    Författare :Leon Sandner; [2023]
    Nyckelord :Distributed Ledger; Blockchain; Consensus Protocol; Giskard; Hyperledger Sawtooth; Distribuerade Huvudbok; Blockchain; Konsensus; Giskard; Hyperledger Sawtooth;

    Sammanfattning : Consensus protocols are the core of modern blockchain systems, such as the Bitcoin, Ethereum, and Algorand networks. Thanks to these protocols, participants in a blockchain network can reach consensus on which blocks to add to a blockchain, to have a consistent chain of blocks in the whole network. LÄS MER

  3. 2. FEM ELITTRÄNARES SYN PÅ ATHLETE LEADERSHIP INOM LAGIDROTT

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för psykologi

    Författare :Samuel Fagerholm; [2023]
    Nyckelord :Athlete leadership; Elittränare; ledarskap; psykologi; idrott; damfotboll; idrottares ledarskap;

    Sammanfattning : Syftet med denna studie var att undersöka elittränares syn på Athlete leadership (AL) inom lagidrott, hur det kan påverka individen, laget samt hur utvecklingen kring detta sker. AL definieras som en eller flera idrottare som innehar en formell eller informell ledarskapsroll inom ett lag och påverkar lagmedlemmarna att uppnå ett gemensamt mål (Loughhead, 2017). LÄS MER

  4. 3. Säkerheten framför allt : En kvalitativ intervjustudie om arbetstagares upplevelse av intern- och säkerhetskommunikation

    Kandidat-uppsats, Jönköping University/HLK, Medie- och kommunikationsvetenskap

    Författare :Oscar Hedendahl; Oskar Elvin; [2023]
    Nyckelord :Internkommunikation; säkerhetskommunikation; digitala kanaler; hierarkisk organisation.;

    Sammanfattning : Studien ämnar undersöka hur arbetstagare på en industriorganisation i Jönköping upplever den interna kommunikationen samt kommunikation kring säkert beteende. Syftet med studien är att undersöka hur elva arbetstagare som arbetar på olika hierarkiska nivåer i organisationen upplever den generella interna kommunikationen och specifikt kommunikation kring säkert beteende, samt upplevelsen av digitala kanaler. LÄS MER

  5. 4. Att lära eller inte lära mer om digital kompetens

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, KTH/Lärande

    Författare :Moa-Kajsa Lilja; Ann-Catrin Lindkvist; [2022]
    Nyckelord :Digital competence; digital literacy; workplace learning; adult learning meaningful learning; incentives and hindrances; motivation; discussion; dialogue; lifelong learning; Digital kompetens; lärande på arbetsplatsen; fortbildning; meningsfullt lärande; drivkrafter och hinder; motivation; diskussion; dialog; livslångt lärande;

    Sammanfattning : I denna studie undersöks vilka förmågor och kunskaper inom digital kompetens som anses viktiga på Stena AB samt vilka drivkrafter och hinder som finns för lärande inom digitalkompetens. Syftet är att utvärdera en metod och process för att arbeta med att öka digitalkompetens på företag samt att utröna drivkrafter och hinder som finns för att driva en lärandeprocess inom området. LÄS MER

  7. 5. "Få ihop det där livspusslet" : En studie om samspelet mellan heltidsstudier, deltidsarbete och studentliv med fokus på formellt och informellt lärande

    Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Institutionen för pedagogik, didaktik och utbildningsstudier

    Författare :Karin Olander; Alicia Johansson; [2022]
    Nyckelord :Heltidsstudier; deltidsarbete; studentliv; konsekvenser; informellt lärande; formellt lärande;

    Sammanfattning : I takt med att antalet som studerar på universitet eller högskola ökar, ökar även konkurrensen på arbetsmarknaden. För att bli mer konkurrenskraftig på arbetsmarknaden väljer fler studenter att arbeta deltid under studieperioden. LÄS MER