Sökning: "gränslöst arbete"

Visar resultat 26 - 30 av 176 uppsatser innehållade orden gränslöst arbete.

  1. 26. När arbetet flyttas utanför de fyra väggarna : Hur korrelerar det upplevda kollektiva lärandet med det gränslösa arbetet för medarbetare i två företag inom IT-branschen?

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för pedagogik och lärande (PEL)

    Författare :Agnes Carlsson; Emma Fridensköld; [2022]
    Nyckelord :Gränslöst arbete; distansarbete; kommunikation; team; teamprocesser; engagemang; kollektivt lärande; gemensamt lärande;

    Sammanfattning : Studiens syfte är att ta reda på hur det upplevda kollektiva lärandet korrelerar med det gränslösa arbetet. Studiens design är en kvantitativ enkätstudie där 40 medarbetare från två företag i Sverige, inom IT-branschen, deltagit. LÄS MER

  3. 27. Att arbeta som ett team : En kvalitativ intervjustudie av ambulanssjuksköterskors upplevelser av samverkan

    Magister-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för hälso- och vårdvetenskap (HV)

    Författare :Matilda Hultén; Angelica Jofré; [2022]
    Nyckelord :Ambulance; experience; nurse; collaborations; scene of accident.; Ambulans; erfarenheter; sjuksköterska; samverkan; skadeplats;

    Sammanfattning : Bakgrund: Ambulanssjuksköterskan hamnar ofta i situationer där samverkan med andra organisationer är nödvändig. På en skadeplats leds arbetet av både ambulans, räddningstjänst och polis. För att detta arbete ska flyta på och främja patient omhändertagandet krävs det en god samverkan mellan dessa organisationer. LÄS MER

  4. 28. "Oj, jag måste fixa maten!" : En kvalitativ studie om gränsdragning mellan arbetsliv och privatliv vid distansarbete

    Kandidat-uppsats, Luleå tekniska universitet/Institutionen för ekonomi, teknik, konst och samhälle

    Författare :Lina Bylund; [2022]
    Nyckelord :distansarbete; balans mellan arbetsliv och privatliv; flexibilitet; gränslöst arbete; arbetsplatskultur;

    Sammanfattning : Pandemin Covid-19 har förändrat arbetslivet eftersom distansarbete som arbetssätt har utvecklats i rekordfart, vilket har medfört både positiva och negativa erfarenheter för bådeföretag och dess anställda. Forskning under pandemin Covid-19 har bland annat synliggjort attbalans mellan arbetsliv och privatliv vid distansarbete varit en svår gränsdragning. LÄS MER

  5. 29. Ett förändrat universitet : En kvalitativ studie om lärare och studenters upplevelse av en omfattande förändring tilldistansarbete samt återgångsprocessen till följd av Covid-19

    Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för humaniora, utbildnings- och samhällsvetenskap

    Författare :Nilsson Caroline; Persson Pernilla; [2022]
    Nyckelord :Flexibility; boundless work; teleworking; distance education; globalization; digitalisation; Flexibilitet; gränslöst arbete; distansarbete; distansundervisning; globalisering; digitalisering;

    Sammanfattning : In 2019, the world was faced with a global pandemic. For many workplaces, this meant acomprehensive transition to teleworking. The flexibility and digitalisation of workingconditions has led to different experiences from an individual perspective. LÄS MER

  7. 30. "Finns det inte personal går inte verksamheten runt. Fixar inte jag det så fixar ingen annan det heller” : En kvalitativ undersökning om tillgänglighetens påverkan på bemanningsansvarigas livspussel

    Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Handelshögskolan (from 2013)

    Författare :Jenny Olsson; Sofie Berlin; [2022]
    Nyckelord :Work-life balance; Tillgänglighet; Gränslöst arbete; Krav-kontroll-stöd; Effort-reward; Bemanningsansvar;

    Sammanfattning : Vi kommer i denna uppsats presentera olika teoretiska utgångspunkter för att analysera hurtillgänglighet påverkar möjligheterna till balans mellan arbetsliv och övrigt liv. Våra primärateoretiska utgångspunkter är Work-life balance, Gränslöst arbete och Tillgänglighet. LÄS MER