Sökning: "högskolan i gävle verksamhetsstyrning"

Visar resultat 1 - 5 av 15 uppsatser innehållade orden högskolan i gävle verksamhetsstyrning.

  1. 1. Psykologiskt empowerment - nyckeln till minskad personalomsättning bland sjuksköterskor? : En fallstudie inom den svenska sjukvården

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Företagsekonomi

    Författare :Ida Berg; Gabriella Persson; [2023]
    Nyckelord :Psychological empowerment; Business management; Staff turnover; Motivation; Healthcare; Psykologiskt empowerment; Verksamhetsstyrning; Personalomsättning; Motivation; Hälso- och sjukvård;

    Sammanfattning : Syfte: Syftet med denna studie var att öka förståelsen för hur psykologiskt empowerment kan påverka sjuksköterskor att stanna på sin arbetsplats.  Metod: Studien vilar på en kvalitativ ansats. Där vi använt en fallstudiedesign bestående av tolv semistrukturerade intervjuer för att samla in empirin. LÄS MER

  3. 2. SHL-klubbarnas verklighet: En studie om verksamhetsstyrning, mätning och uppföljning

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Företagsekonomi

    Författare :Niklas Gröndahl; Rickard Pantzare; [2022]
    Nyckelord :Verksamhetsstyrning; nyckeltal; styrverktyg; ideella föreningar;

    Sammanfattning : Syfte: Hockeyklubbarna i den svenska högsta ligan SHL växer och därmed ökar kraven på den ekonomiska uppföljningen. Forskning kring detta och hur elitklubbarna arbetar med verksamhetsstyrning är tunt dokumenterad. Klubbarna drivs som ideella föreningar och samtidigt pekar studier på att en kommersialisering av dessa verksamheter finns. LÄS MER

  4. 3. Leanledarskapets roll i ett tillverkande industriföretag : Motivationsskapandet inom verksamhetsstyrningen

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för ekonomi

    Författare :Theo Elenbring; Jelina Engström Gustavsson; [2021]
    Nyckelord :Business Management; Lean; Leadership; Employee Management; Motivational Creation; Verksamhetsstyrning; Lean; Ledarskap; Medarbetarstyrning; Motivationsskapande;

    Sammanfattning : Syfte: Syftet med den här studien är att skapa förståelse för hur ledaren arbetar med Lean för att motivera medarbetaren i ett tillverkande industriföretag. Metod: Studien antar ett hermeneutiskt perspektiv, där en kvalitativ ansats utgör grunden för studien. LÄS MER

  5. 4. Mellanchefen som förståelseskapare : En studie om hur mellanchefen genom meningsskapande aktiviteter konstruerar förståelse för organisationens styrning

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Företagsekonomi

    Författare :David Lundevi; Emelie Ottosson; [2021]
    Nyckelord :Middle managers; business management; sensemaking; sensegiving; understanding.; Mellanchefer; verksamhetsstyrning; sensemaking; sensegiving; förståelseskapande; meningsskapande.;

    Sammanfattning : Syfte: Tidigare forskning har konstaterat att det finns svårigheter att verkställa organisationens styrning. Vår studie belyser de bakomliggande processerna i hur mellanchefer förmedlar och skapar förståelse för organisationens styrning. LÄS MER

  7. 5. Hållbarhetsredovisningens påverkan på verksamhetsstyrning : En kvalitativ fallstudie med utgångspunkt i den nyinstitutionella teorin

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för ekonomi

    Författare :Max Grönkvist; Adam Johansson; [2021]
    Nyckelord :Nyinstitutionell teori; hållbarhetsredovisning; hållbarhetsarbete; verksamhetsstyrning; bostadstillverkningsbranschen;

    Sammanfattning : .... LÄS MER