Sökning: "värdeskapande företag"

Visar resultat 31 - 35 av 594 uppsatser innehållade orden värdeskapande företag.

  1. 31. Koncept för automatiserad produktmärkning

    Uppsats för yrkesexamina på grundnivå, Umeå universitet/Institutionen för tillämpad fysik och elektronik

    Författare :Axel Byhlin; [2023]
    Nyckelord :automation; laser engraver; hose swivel; indexator; automation; lasergraverare; robotarm; slangsvivel; indexator; produktionsteknik;

    Sammanfattning : Indexator is a world-leading company that develops and manufactures hydraulic rotators and hose swivels. A hose swivel is a hose coupling that can rotate freely around its own axis. During production he hose swivel currently has a semiautomatic marking process, where an operator often must load a laser engraver. LÄS MER

  3. 32. Är gräset grönare på andra sidan?

    Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Casper Andersson; Simon Almér; Noah Benilsson; [2023]
    Nyckelord :Private equity; Principal-agent-teorin; Earnings management; prestation; värdeskapande. Private Equity; Principal-agent theory; Performance; Value Creation; Business and Economics;

    Sammanfattning : Syftet med arbetet är att undersöka prestationen hos private equity ägda företag efter försäljning i förhållande till innehavsperioden. Vidare avser arbetet att förklara och utforska variabler som påverkar utfallet. Teorierna som arbetet syftar till att använda är principal-agent teorin samt teorin om earnings management. LÄS MER

  4. 33. Digitala mellanhänder – hjälp eller fallgrop i den svenska restaurangbranschen? : En kvalitativ studie om mellanhänders påverkan på kundengagemang och värdeskapande

    Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Emelie Sundin; [2023]
    Nyckelord :Customer engagement; Value co-creation; Service dominant logic; Restaurant; Digitala mellanhänder; Foodora;

    Sammanfattning : Digitalisering har gjort att många företag behövt anpassa sin verksamhet mot utvecklingen på marknaden. Plattformar, i form av digitala mellanhänder, har i sin tur tagit ett större spelrum genom att erbjuda företag fördelar som bredare kundbas och ökad synlighet för att bli del av deras nätverk. LÄS MER

  5. 34. Organisationskulturens påverkan på Lean-implementering : En komparativ fallstudie

    Magister-uppsats, Karlstads universitet

    Författare :Ali Madi; Huzefa Ahmad Salih; [2023]
    Nyckelord :Organisational culture; Leadership; Lean; Lean-implementation; Organisationskultur; Ledarskap; Lean; Lean-implementation;

    Sammanfattning : Denna studie belyser hur samspelet mellan ledarskapet och organisationskulturen har påverkat Lean-implementeringen i två företag genom en komparativ fallstudie. Lean har flera definitioner och kan betraktas som ett koncept inom verksamhetsstyrning i syfte att minska slöseri, genom att eliminera icke-värdeskapande aktiviteter inom organisationen. LÄS MER

  7. 35. Utformningen av belöningssystem i börsnoterade företag på Large Cap

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande

    Författare :Skarlet Amseeh; Ebba Skill; Victoria Espeset; [2023]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Bolagsstyrning inom börsnoterade företag har länge varit intressant, särskilt med fokus på belöningssystem och redovisningsskandaler. Svenska bolagsstyrnings regler, som inkluderar riktlinjer för ersättning, syftar till att främja långsiktigt värdeskapande och ökad transparens. LÄS MER