Avancerad sökning

Visar resultat 1 - 5 av 31 uppsatser som matchar ovanstående sökkriterier.

  1. 1. Develop a Process for the Selection of New Continuous Improvement Projects : A case study of the prioritization of Lean Six-Sigmain the quality management team in an assembly industry through the AHP method

    Master-uppsats, Mälardalens universitet/Akademin för innovation, design och teknik

    Författare :Roopa Attibele Prakash; Adeleh Edalati; [2023]
    Nyckelord :CI Projects; MCDM methods; AHP; FMEA; Project Prioritization;

    Sammanfattning : The research focuses on the selection and prioritization of Continuous Improvement (CI)projects in organizations. This study emphasizes the importance of recognizing appropriatecriteria for selecting projects that align with an organization's needs, skills, and goals. LÄS MER

  2. 2. Integrating Trust-Based Adaptive Security Framework with Risk Mitigation to enhance SaaS User Identity and Access Control based on User Behavior

    Master-uppsats, Luleå tekniska universitet/Institutionen för system- och rymdteknik

    Författare :Johnson Akpotor Scott; [2022]
    Nyckelord :Risk Assessment; Security countermeasure; Risk Management; Risk Mitigation; Adaptive Security Controls; Threats; Risk; Vulnerabilities; User Behavior Trust Degree; User Behavior Risk Rating; Policy Decision Point; Policy Enforcement Point; User Behavior Trust Model; Adaptive Security Architecture; SaaS; Public Cloud.;

    Sammanfattning : In recent years, the emerging trends in cloud computing technologies have given rise to different computing services through the Internet. Organizations across the globe have seized this opportunity as a critical business driver for computing resource access and utilities that will indeed support significant business operations. LÄS MER

  3. 3. SMEs’ Absorptive Capacity in the Context of Innovation Labs : An Exploratory Study about SMEs in the Context of ILs and the Integration Process of Acquired Knowledge

    Master-uppsats,

    Författare :Yvonne Madeleine Nolte; Gustav Nordberg; [2022]
    Nyckelord :Innovation; Innovation Lab; Absorptive Capacity; Knowledge Transfer; SME; Integration; Knowledge;

    Sammanfattning : In today’s fast-changing business climate, the priority on digital transformation demands organizations to develop innovation competencies to survive (Nambisan et al., 2017). To gain knowledge and know-how and stay innovative, organizations could work together with an Innovation Lab (IL) to remain competitive. LÄS MER

  4. 4. Arbetar coworking space med tjänsteinnovation utifrån ett tjänstelogiskt perspektiv, i så fall hur?

    Kandidat-uppsats, Mälardalens högskola/Akademin för innovation, design och teknik

    Författare :Martin Henriksson; Sarah Larsson; Linus Hedqvist; [2020]
    Nyckelord :innovation; innovationsteknik; tjänstelogik; tjänsteinnovation; tjänstefiering; coworking; samskapande;

    Sammanfattning : Examensarbetet syftar på att undersöka om verksamheter som driver ett coworking space utgår från ett tjänstelogiskt perspektiv. Under 2018 ökade antal coworking verksamheterna med 15,2% från året tidigare (Coworking Resources, 2019). LÄS MER

  5. 5. Psykologisk trygghet som möjliggörare för att vara i ständig förnyelse : Hur byggs kapacitet i en organisation för att möta kraven i en komplex, oförutsägbar och snabbföränderlig omvärld?

    Magister-uppsats, Mittuniversitetet/Avdelningen för kvalitets- och maskinteknik

    Författare :Jenny Eidolf; [2020]
    Nyckelord :Psychological safety; learning organization; culture of continuous improvement; innovation culture; continuous renewal; VUCA; change management; agile organizations; Psykologisk trygghet; lärande organisation; förbättringskultur; innovationskultur; ständig förnyelse; VUCA; förändringsledning; agila organisationer;

    Sammanfattning : VUCA är ett begrepp, som används för att beskriva den komplexa, oförutsägbara och snabbrörliga omvärld vi lever i idag. Det talas ofta om ett paradigmskifte och att det kommer krävas nya managementmodeller för att framgångsrikt leda organisationer. LÄS MER