Sökning: "legitimitet organisation"

Visar resultat 16 - 20 av 148 uppsatser innehållade orden legitimitet organisation.

  1. 16. Finansiering med gröna obligationer som institutionellt entreprenörskap : En fallstudie av en utvecklingsprocess inom LKAB

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Luleå tekniska universitet/Institutionen för ekonomi, teknik, konst och samhälle

    Författare :Natanael Asplund; Per Jatko; [2022]
    Nyckelord :Grön finansiering; gröna obligationer; greenwashing; institutionellt entreprenörskap; legitimitet;

    Sammanfattning : Problem: I takt med högre politiska målsättningar kring klimat- och miljöfrågor samt ökade krav från samhället tvingas allt fler företag att ställa om sin verksamhet till att bli mer miljövänlig. Detta kan förklaras med institutionell teori och legitimitetsteori. LÄS MER

  3. 17. HR-chefer, en del av ledningsgruppen?

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för vård, arbetsliv och välfärd

    Författare :Elin Wiberg; Lizette Carlsson; [2022]
    Nyckelord :Human Resource Transformation; legitimacy; management team; HR manager; HRBP; impact; HR-transformation; legitimitet; ledningsgrupp; HR-chef; HRBP; inflytande;

    Sammanfattning : Genom HR-transformationen har HR-chefers möjlighet till inverkan i verksamheters ledningsgrupper ökat. Det här genom att de har gått från att arbeta operativt till att nu mera arbeta med en mer strategisk inriktning likt övriga avdelningar. LÄS MER

  4. 18. Mångfaldsarbetet I En Bemanningsorganisation : En Kvalitativ Studie Om Främjandet Av Mångfald I Rekryteringsprocessen

    Kandidat-uppsats, Uppsala universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Maria Seveborg; Iman Daher; [2022]
    Nyckelord :Mångfald; Arbetsliv;

    Sammanfattning : Syftet med denna studie är att undersöka hur en bemanningsorganisation arbetar med att främja mångfald i sin rekrytering och hur detta går till praktiskt. Idag är det viktigt för företag att representera goda värderingar och vara en hållbar organisation, därmed är det viktigt för dem att ha en bred kulturell mångfald bland sina medarbetare. LÄS MER

  5. 19. ”Det tvärprofessionella arbetet är en grannlaga uppgift att få till”

    Magister-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för pedagogik och specialpedagogik

    Författare :Saida Charafi; Kerstin Haglund; [2021-08-18]
    Nyckelord :specialpedagog; profession; yrkesroll; uppdrag; tvärprofessionellt; professionsteori;

    Sammanfattning : Syftet med studien var att undersöka vilken syn de professioner som ingår i den samlade elevhälsan hade av specialpedagogens profession, yrkesroll och uppdrag. Studien ämnade också att undersöka hur professionerna upplevde arbetet i ett tvärprofessionellt team. LÄS MER

  7. 20. Folkbibliotek i coronakris : tillgänglighet, legitimitet och förväntningar under covid-19-pandemin

    Master-uppsats, Lunds universitet/Avdelningen för ABM, digitala kulturer samt förlags- och bokmarknadskunskap

    Författare :Jens Zingmark; Karin Hjalmarsson; [2021]
    Nyckelord :Library; Information; Accessibility; Digital Participation; Digital Divide; Library managers; Covid-19; Pandemic; Organization; New Institutionalism; Ethnomethodology; Public libraries; Cultural Sciences;

    Sammanfattning : In this Master’s thesis we examine why public libraries, in different municipalities in the same city region, have chosen to make different decisions regarding the libraries accessibility during the covid-19 pandemic. These institutions are forced to show evidence of adaptability and competence to handle a situation of an unpredictable crisis with rapid turns and major consequences as a result. LÄS MER