Sökning: "nytta organisation"

Visar resultat 1 - 5 av 240 uppsatser innehållade orden nytta organisation.

  1. 1. Hur AI-tjänster för kundupplevelser i organisationer kan skapa nytta : en intervjustudie

    Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Handelshögskolan (from 2013)

    Författare :Hasanein Al Yassiri; [2023]
    Nyckelord :AI; CX; AI CX; artificiell intelligens; AI-investeringar; kundupplevelse; affärsnytta; verksamhetsnytta;

    Sammanfattning : Abstract Organisationer investerar numera i artificiell intelligens inom området kundupplevelser, så kallat customer experience, CX. CX är kundernas eller användarnas holistiska uppfattning av ett företag, organisation eller varumärke under hela kundresan, som omfattar planering av köp, genomförande av köp och upplevelsen efter ett köp, i synnerhet kundens köpresa. LÄS MER

  3. 2. Managing Change with a Shared Leadership Constellation : A Case Study of Cultural Change in a Growing Organization

    Master-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)

    Författare :Gustaf Fredén; [2023]
    Nyckelord :Leadership; Shared Leadership; Change Leadership; Organizational Culture; Culture Change; Culture Embedment.; Ledarskap; delat ledarskap; förändringsarbete; organisationskultur; kulturförändring; kulturförankring.;

    Sammanfattning : An organization’s culture is constantly changing as the organization goes through new challenges and growth. The evolution of the culture will occur naturally, however, it can also be managed and steered in the direction desired by the leaders in the organization. LÄS MER

  4. 3. BANKKUNDERS INSTÄLLNING TILL AI-BASERADE TJÄNSTER : En kvantitativ marknadsundersökning om svenska kunders inställning till användning av AI inom banksektorn

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Företagsekonomi

    Författare :Axelina Skantz; Urcil Ngongo; [2023]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Denna studie har genomförts med syftet att undersöka svenska privatkunders inställning till AI-baserade banktjänster och vidare undersöka om de demografiska faktorerna ålder, köneller utbildning utgör en betydande skillnad på inställningen. Bankkundernas inställning till övergången av allt mer automation och AI-baserade lösningar inom banken är viktig och kan påverkas av faktorer såsom förtroende, användar   nytta samt tjänstens syfte. LÄS MER

  5. 4. "Varsågod att klättra upp i trädet" : - en kvalitativ studie om att med rätt förutsättningar kan alla klara av arbetet

    Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Elin Hoffman; Emma Rohdin; [2023]
    Nyckelord :Anpassningar; hinder; Neuropsykiatriska funktionsnedsättningar; NPF; svårigheter;

    Sammanfattning : Personer med Neuropsykiatriska funktionsnedsättningar (NPF) har sämre förutsättningar på arbetsmarknaden och i arbetslivet. Statistik visade att arbetslösheten var högre och sysselsättningsgraden lägre bland personer med funktionsnedsättningar. Denna studie belös hur viktigt det är att vara inkluderad i samhället. LÄS MER

  7. 5. Arbetsmotivation - En kvalitativ studie om arbetsmotivation och dess avgörande faktorer utifrån ett medarbetarperspektiv

    Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för management (MAN)

    Författare :Lova Calmius; Daniel Elvingsson; [2023]
    Nyckelord :Work motivation; Motivation; Motivational factors; Employees; Arbetsmotivation; Motivation; Motivationsfaktorer; Medarbetare;

    Sammanfattning : Studiens syfte är att undersöka vilka faktorer som är avgörande för arbetsmotivationen inom en organisation ur ett medarbetarperspektiv. Studien följer en deduktiv ansats och grundar sig på en kvalitativ forskningsmetod, studiens empiriska material är insamlat genom semistrukturerade intervjuer. LÄS MER