Sökning: "Activity based workplace"
Visar resultat 31 - 35 av 117 uppsatser innehållade orden Activity based workplace.
31. Konstruktion och utveckling av träningsmaskin för basövningar
M1-uppsats, KTH/Hållbar produktionsutveckling (ML)Sammanfattning : Träning och fysisk aktivitet har kommit att bli alltmer av en lärdom i en nutid och framtid som präglas av en allt mindre aktiv livsstil. Opinionen i rapporterade undersökningar och statistik visarpå en tydlig och permanent övergång till en mer flexibel och digital arbetsplats med mindre avsatt kontorstid i veckan. LÄS MER
32. Vad är tid? - En utredning om arbetstidsbegreppet
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakultetenSammanfattning : Arbetstid regleras i Rådets direktiv 93/104/EG av den 23 november 1993 om arbetstidens förläggning i vissa avseenden (arbetstidsdirektivet) och i svensk rätt av arbetstidslagen (1982:673) (ATL) som implementerar arbetstidsdirektivet. Direktivet syftar till att skydda arbetstagares hälsa och säkerhet på arbetsplatsen genom att reglera minimikrav för arbetstidens förläggning. LÄS MER
33. Distansarbete i pandemins kölvatten : En litteraturstudie om den snabba omställningen och utmaningarna runt arbete i hemmet under COVID-19 pandemin.
Magister-uppsats, Karlstads universitet/Institutionen för hälsovetenskaper (from 2013)Sammanfattning : I samband med årsskiftet 2019–2020 erfar världen att ett nytt coronavirus upptäckts. Under våren 2020 är pandemin med den nya smittan COVID-19 ett faktum. För att förhindra smittspridning går Världshälsoorganisationen ut med olika riktlinjer och rekommendationer. LÄS MER
34. LMS PRACTICES TO SUPPORT WORKPLACE E-LEARNING
Master-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för pedagogik, kommunikation och lärandeSammanfattning : Purpose: The overall purpose of this study is to investigate workplace e-learning in a contemporary setting in order to contribute to companies developing their training and to the research on workplace e-learning. This is approached by scrutinising learning needs and instructional approaches for e-learning, by investigating the potential for evaluating online learning activity based on Learning Analytics data collected by Learning Management Systems (LMS) and by researching the relation between learning goals and job performance. LÄS MER
35. Psykosocial arbetsmiljö på distans - Psykosocial arbetsmiljö vid arbete och ledarskap på distans
Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet / / Institutionen för sociologi och arbetsvetenskapSammanfattning : Teleworking has become a more prevalent way of working for many organizations. As technology evolves employees are provided with more advanced ways of working physically separated from the workplace while still being able to do their work. LÄS MER