Sökning: "anställdas inflytande"

Visar resultat 1 - 5 av 48 uppsatser innehållade orden anställdas inflytande.

  1. 1. Organisationsstrukturen och arbetsmiljö inom vården : En kvalitativ undersökning om stödassistenternas upplevda arbetsmiljö

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för hälsovetenskaper

    Författare :Fatou Joof; Bleona Feta; [2023]
    Nyckelord :Work environment; Organizational structure; Leadership; Arbetsmiljö; Organisationsstruktur; Ledarskap;

    Sammanfattning : Syftet med denna studien är att undersöka hur organisationsstrukturen påverkar arbetsmiljön för de anställda inom olika boenden och hur detta i sin tur påverkar kvaliteten på arbetet utifrån de anställdas perspektiv. Detta genomfördes utifrån ett socialpsykologiskt perspektiv och analyserades med hjälp av begrepp som organisationsstruktur och arbetsmiljö. LÄS MER

  3. 2. Måste vi använda det här? : Acceptans av obligatorisk digitalisering inom den offentliga sektorn

    Kandidat-uppsats, Mittuniversitetet/Institutionen för kommunikation, kvalitetsteknik och informationssystem (2023-)

    Författare :Emma Östberg; [2023]
    Nyckelord :acceptance; mandatory use; digitalisation; public sector; UTAUT; acceptans; obligatoriskt användande; digitalisering; offentlig sektor; UTAUT;

    Sammanfattning :  A rapidly growing number of employees within the public sector are subject to mandatory digitalisation where they are expected to accept and adopt new technological solutions.This thesis uses a qualitative approach to examine which factors influence the acceptance of new mandatory technology with employees in the public sector. LÄS MER

  4. 3. Från bardisk till touchskärm : En studie om självbetjäningssystemets påverkan på anställdas arbetssituation inom cafébranschen.

    Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Institutionen för datavetenskap och medieteknik (DVMT)

    Författare :Emma Prince; Filip Manzi; [2023]
    Nyckelord :Self-service system; Café industry; Employees work situation; Emerging properties.; Självbetjäningssystem; Cafébranschen; Anställdas arbetssituation; Framväxande egenskaper.;

    Sammanfattning : I ljuset av digitaliseringens konsekvenser på individer och organisationer undersöker denna studie hur implementationen av ett självbetjäningssystem påverkar anställdas arbetssituation inom cafébranschen. Genom en kvalitativ forskningsmetod med tematisk analys, baserad på intervjuer, har studien belyst olika aspekter av självbetjäningssystemets inverkan. LÄS MER

  5. 4. Vad får anställda att trivas i sitt arbete? : En kvantitativ studie om friskfaktorer kan ses inom vård och omsorgsarbete i offentlig förvaltning

    Kandidat-uppsats, Luleå tekniska universitet/Institutionen för ekonomi, teknik, konst och samhälle

    Författare :Susanna Myllykangas; [2023]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Idag ses vård- och omsorgssektorn kämpa med hög personalbrist som ett resultat av nedskärningar, tuffa arbetsförhållanden samt dåliga löner. Detta skapar inte bara höga sjuktal och högre arbetsbörda på befintlig personal, utan även höga kostnader för arbetsgivare. LÄS MER

  7. 5. Att upphöra med den kriminella livsstilen : En kvalitativ studie av KRIS anställdas erfarenheter av att upphöra med kriminalitet

    Kandidat-uppsats, Högskolan Dalarna/Institutionen för kultur och samhälle

    Författare :Aji Rohey Secka; Ahmaal Ahmed Ali; [2021]
    Nyckelord :KRIS; criminality; deviance; recidivism; social environment; KRIS; kriminalitet; avvikande; återfall i brott; sociala omgivning;

    Sammanfattning : Undersökningen syftar till att öka kunskap och förståelse kring de medverkande faktorer som resulterar till upphörandet av en kriminell livsstil hos KRIS anställda. Vi har genomfört fem kvalitativa intervjuer med individer som är anställda hos KRIS för att få en djupare förståelse kring processen om att bryta med kriminalitet. LÄS MER