Sökning: "political workplace"
Visar resultat 1 - 5 av 162 uppsatser innehållade orden political workplace.
1. Får jag vägra alkohol- och drogtester med hänsyn till min personliga integritet? - Arbetsrättsliga problem vid alkohol- och drogtestning på arbetsplatsen
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : En individs rätt till personlig integritet är grundlagsskyddad i ”Regeringsformen” (RF) 2:6 och konventionsskyddad i artikel 8 i Europakonventionen. Svensk lag reglerar däremot inte alkohol- och drogtestning. LÄS MER
2. VM i mänskliga rättigheter – rött kort till FIFA? - En rättsvetenskaplig utredning avseende ansvar för brott mot mänskliga rättigheter i samband med fotbolls-VM i Qatar
Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakultetenSammanfattning : In November 2022, the men’s soccer World Cup in Qatar, a tournament organized by FIFA, commenced. During the preparations for the World Cup, there were numerous reports of violations of human rights, in particular regarding the rights of migrant workers. LÄS MER
3. Nya visselblåsarlagen - Ett utvecklat skydd vid rapportering om missförhållanden inom privat sektor
Magister-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : The term "whistleblower" refers to an individual who discloses wrongdoing in authorities, companies, or society in general. Whistleblowing holds significant importance in the workplace as it frequently unveils vital information inaccessible to the general public. LÄS MER
4. Recruiting immigrants : A Swedish study of the recruitment practice in the hospitality industry
Master-uppsats, Umeå universitet/FöretagsekonomiSammanfattning : Immigration is a megatrend that continues to change our society. With an influx of people this means that the workforce becomes more diverse. LÄS MER
5. Beteendepåverkan av Politiska Åsikter på Arbetsplatsen
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för psykologi (PSY)Sammanfattning : Det finns risk för att människor behandlas olika på arbetsplatsen pga politiska åsikter. Om så är fallet bör en medvetenhet om de risker som uppstår kring mellanmänskligt beteende identifieras och uppmärksammas i syfte att uppnå en förståelse kring hur detta bör bemötas. LÄS MER