Sökning: "Line Malmborg"
Hittade 4 uppsatser innehållade orden Line Malmborg.
1. ”Det där med yrkesrollen förändras ju litegrann.” : Folkbibliotekariers resonemang kring sin yrkesidentitet i ett föränderligt samhälle.
Kandidat-uppsats, Högskolan i Borås/Akademin för bibliotek, information, pedagogik och ITSammanfattning : A public library is a place in constant change. It follows the developments in society considering both social and digital aspects and it must adapt to these changes. The library profession is also affected by these changes, and librarians need to relate to it. LÄS MER
2. Designing dialogue : Using design rationale to advise public participation
Master-uppsats, Linköpings universitet/Malmstens Linköpings universitetSammanfattning : This thesis takes an interdisciplinary approach to research how design rationale may improve practices for participatory design in urban planning. Knowledge on sustainable development, participatory planning in public sector, design rationale and innovation are brought together to form a cohesive understanding for the matter of citizen dialogue and participation. LÄS MER
3. Pompeji genom vetenskapliga och populärkulturella källor
Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Fakulteten för lärande och samhälle (LS)Sammanfattning : Denna kandidatuppsats berör hur Pompeji är framställd i vetenskapliga och populärkulturella källor genom böcker och artiklar. Skillnaden är även något som kritiskt diskurs analyseras. Mängder av populärkulturell- och vetenskaplig information finns om Pompeji och dess invånare. LÄS MER
4. Goal Pursuit Perspective on Conflict Resolution and its Relationship with Psychological Well-being
Kandidat-uppsats, Örebro universitet/Institutionen för juridik, psykologi och socialt arbeteSammanfattning : It is proposed that goal pursuit is related to how we resolve conflicts with others, and with our psychological well-being. The aim of the current study was to investigate whether there is an association between individual’s interpersonal goals (compassionate and self-image goals), conflict management style (integrating, compromising, obliging, dominating and avoiding), and psychological well-being. LÄS MER