Sökning: "löskoppling"

Visar resultat 16 - 20 av 34 uppsatser innehållade ordet löskoppling.

  1. 16. Tänk att det behövs lagar för att kvinnor och män ska vara jämställda på arbetsmarknaden, varför är det då fortfarande inte jämställt? - En kvalitativ studie om företags jämställdhetsarbete, vilken funktion det fyller samt om det bidrar till ökad jämställdhet på arbetsplatsen

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Nadja Joxelius; Nicolina Kolenda; [2019-05-07]
    Nyckelord :jämställdhet; jämställdhetsarbete; genus; företag; löskoppling; legitimitet;

    Sammanfattning : Syftet med uppsatsen var att studera hur regeringens reglering av jämställdhetsplaner såg ut i praktiken samt belysa vilken funktion planerna fyllde för sex stora börsnoterade och välkända företag. Det har även undersökts om dessa jämställdhetsplaner kunnat bidra till positiva konsekvenser för en mer jämställd arbetsplats. LÄS MER

  3. 17. Hyckleri i förvaltningsberättelser? : En kvalitativ innehållsanalys om hur förvaltningsberättelser kan vara konstruerade för ett legitimitetssökande syfte

    Kandidat-uppsats, Högskolan Dalarna/Företagsekonomi

    Författare :Hanna Berg; Tobias Johnsson; [2019]
    Nyckelord :Organizational hypocrisy; legitimacy; administration reports; rhetorical manipulation; Organisatoriskt hyckleri; legitimitet; förvaltningsberättelser; skriftlig manipulation;

    Sammanfattning : Ett lagenligt sätt att förmedla väsentlig information till intressenter är genom organisationers årsredovisning. Förvaltningsberättelsen i årsredovisningen skall enligt årsredovisningslagen innehålla en rättvisande översikt över utvecklingen av företagets verksamhet, ställning och resultat för det föregående räkenskapsåret. LÄS MER

  4. 18. Att leda i fred och ofred : En kvalitativ och kritisk studie av Försvarsmaktens implementerade ledarskapsmodell

    Magister-uppsats, Umeå universitet/Statsvetenskapliga institutionen

    Författare :Björn Öberg; [2019]
    Nyckelord :Decoupling; Developmental Leadership; Isomorphism; Legitimacy; Rationalized myths; Swedish Armed Forces.; Försvarsmakten; Isomorfism; Legitimitet; Löskoppling; Rationaliserade myter; Utvecklande ledarskap.;

    Sammanfattning : Syftet med den föreliggande studien var att undersöka det utvecklande ledarskapets (UL) relevans för Försvarsmakten genom att studera dess tillämpning och funktion i utbildnings- och förbandsverksamheten. Undersökningen utgick från en kvalitativ och hermeneutisk ansats, då den baserades på intervjuer och tolkningen av dessa. LÄS MER

  5. 19. Spänningen mellan det ideella och kommersiella inom svensk elitfotboll : – En kvalitativ studie om villkoren som utmanar idrottens demokrati

    Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Företagsekonomi

    Författare :Alexander Kronlund; Ljeutrim Makolli; [2019]
    Nyckelord :idealism; commercialism; Swedish elite football; elite football club; democracy within associations; non-profit association; sport limited liability company; new institutional theory; legitimacy; isomorphism; decoupling; institutional logics; idealism; kommersialism; svensk elitfotboll; elitfotbollsförening; föreningsdemokrati; ideell förening; IdrottsAB; nyinstitutionell teori; legitimitet; isomorfism; löskoppling; institutionella logiker;

    Sammanfattning : This study aims to explore how individuals who are operating Swedish elite football clubs manage the tension between non-profit and commercial logics, and whether organizational form is important when managing them. The respondents in this study are individuals with positions at the very highest organizational level, and predetermined themes that concern the tension within Swedish elite football were used in the design of the interview guide. LÄS MER

  7. 20. Every Generation Has Its Way. A Need To Disobey -En kvalitativ studie om hur storföretagen Volvo Group och Ericsson reproducerar metanarrativen om generation Z i respektive företag

    Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Iris Minö; Louise Granström; [2017-08-30]
    Nyckelord :Generation Z; generationsskillnader; metanarrativ; narrativ; nyinstitutionell teori; löskoppling; isomorfism; storföretag; Volvo Group; Ericsson;

    Sammanfattning : .... LÄS MER