Sökning: "European Charter on Human Rights"

Visar resultat 6 - 10 av 79 uppsatser innehållade orden European Charter on Human Rights.

  1. 6. Den nya visselblåsarlagen - En arbetsrättslig analys utifrån ett visselblåsar- och arbetsgivarperspektiv

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Alva Resare; [2022]
    Nyckelord :arbetsrätt; visselblåsning; whistleblowing; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Det har i EU införts ett direktiv som ska skydda personer som rapporterar om överträdelser av unionsrätten, visselblåsardirektivet. Därmed var Sverige tvungen att införa en ny visselblåsarlag, som gäller parallellt med annan lagstiftning som kan ge skydd åt en visselblåsare. LÄS MER

  3. 7. Trygg eller bortglömd? : Barnets rättigheter under vistelsen på skyddat boende

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Uppsala universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Matilda Myrberg; [2022]
    Nyckelord :Barnets bästa; barns rättigheter; skyddat boende; umgänge; våld i nära relation; barnkonventionen;

    Sammanfattning : There is need for an adjustment of the regulations and procedure regarding children livingin sheltered housing. A child subjected to domestic violence can stay with a parent in asheltered housing. The other, abusive, parent may then apply in court for rights to havecontact with the child. LÄS MER

  4. 8. Vaccination som krav för att arbeta – en förutsättning för en god arbetsmiljö eller en integritetsinskränkning? : - Om vaccinationskrav mot covid-19 i förhållande till arbetsgivarens skyldigheter och arbetstagarens integritet

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Stockholms universitet/Juridiska institutionen

    Författare :Narin Melazade; [2022]
    Nyckelord :Vaccinationskrav; arbetsrätt; covid-19; arbetsmiljö; arbetsgivarens skyldigheter; arbetstagarens integritet; artikel 8 EKMR;

    Sammanfattning : Since the beginning of 2020, the ongoing covid-19-pandemic has dictated the way of life. Globally the covid-19-pandemic has affected every level of society, not least at the workplace. More and more countries are introducing statutory vaccination requirements for employees. LÄS MER

  5. 9. Förändra för individen idag för att förbättra för gruppen i morgon : En idéanalys av Europadomstolens resonemang om diskriminering enligt artikel 14 av romers mänskliga rättigheter under EKMR

    Master-uppsats, Uppsala universitet/Teologiska institutionen

    Författare :Emelie Strandberg; [2022]
    Nyckelord :Human rights; private rights; universal human rights; discrimination; civil society; strategic litigation; European Charter on Human Rights; European Court of Justice; Mänskliga rättigheter; partikularism; universalism; diskriminering; civilsamhället; strategisk processföring; Europakonventionen om de mänskliga rättigheterna; Europadomstolen;

    Sammanfattning : Human rights are presumed to be universal given the universal declaration on human rights by the United Nations in 1948. Half a century has passed, and private human rights such as group rights are discriminated against worldwide. LÄS MER

  7. 10. Kontroll i arbetslivet – Om arbetsgivares rätt att kontrollera arbetstagares användning av teknisk arbetsutrustning i förhållande till arbetstagares rätt till privat- och familjeliv

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Alicia Olnäs; [2022]
    Nyckelord :arbetsrätt; EU-rätt; folkrätt; statsrätt; Europakonventionen; rättighetsstadgan; rätten till privat- och familjeliv; näringsfrihet; äganderätt; arbetsgivare; arbetstagare; integritet; kontroll; övervakning.; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Den tekniska utvecklingen under de senaste decennierna medför att allt fler metoder för att kontrollera arbetstagares användning av teknisk arbetsutrustning (såsom persondatorer och mobiltelefoner) står till arbetsgivares förfogande. Samtidigt innebär ändrade arbetsformer efter covid-19-pandemin att arbetsgivares behov av sådan kontroll har ökat. LÄS MER