Sökning: "self determination theory psykologi"
Visar resultat 16 - 20 av 115 uppsatser innehållade orden self determination theory psykologi.
16. Relationen mellan anställdas motivation och syn på hållbar utveckling i företag
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för psykologiSammanfattning : The current way of life poses a major threat to humanity's continued existence on earth. In order to protect the remaining ecosystems, business plays a crucial role. Thus, individuals' ways of driving sustainability development within companies will affect how large the climate change will be. LÄS MER
17. Inre motivation hos badmintonspelare och deras avsikt till fortsatt spel i framtiden
Master-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för psykologiSammanfattning : Inre motivation som konceptualiseras inom Self Determination Theory (SDT) (Deci & Ryan, 2000) har en viktig roll i att främja fortsatt idrottande och välmående. Till vilken grad en individ upplever inre motivation kan ses utifrån faktorerna behovstillfredsställelse och behovsfrustration. LÄS MER
18. ”Alla vet att rörelse är bra, så varför rör man sig inte?” : Medarbetares syn på rörelse, fysisk aktivitet och hur arbetsgivare bör arbeta för minskat stillasittande
Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/PsykologiSammanfattning : Office work usually involves prolonged sedentary behavior and health risks. The purpose of the present study was to investigate office workers' views on physical activity and how they believe their employers should work to reduce sedentary behavior. Theory of Planned Behavior and Self-Determination Theory were used as the theoretical framework. LÄS MER
19. En studie kring arbetsmotivation vid distansarbete och digitalt transformativt ledarskap
Kandidat-uppsats, Högskolan i Gävle/Avdelningen för arbetshälsovetenskap och psykologiSammanfattning : I december 2019 erkändes Covid-19 som en pandemi. Distansarbete gavs ut som en rekommendationen till individer som har möjlighet att arbeta hemifrån, och arbetsgivare blev ansvarig för att det digitala ledarskapet fungerar. LÄS MER
20. Arbetet bortom den administrativa närvarorapporteringen - En kvantitativ studie om huruvida attityd och motivation predicerar niondeklassares skolnärvaro
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för psykologiSammanfattning : En bristande närvaro kan för elever komma att innebära en risk för misslyckande i skolan och därmed även till negativa konsekvenser i senare livsskeden. Därför är närvaro en viktig del av elevers skolgång, mer specifikt en viktig förutsättning för en framgångsrik skolgång. LÄS MER