Sökning: "Annika Jensen"

Visar resultat 1 - 5 av 7 uppsatser innehållade orden Annika Jensen.

1. 1. "Sara vill inte att jag sak vara med" : En vetenskaplig eddä om värdegrundsarbete i förskolan

   M1-uppsats, Södertörns högskola/Lärarutbildningen

   Författare :Fernanda Calace Cardeo; [2015]
   Nyckelord :Preschool; democracy; values; power; norm; peer culture; conflict management; bullying; Förskola; demokrati; värdegrund; makt; normen; kamratkulturer; konflikthantering; mobbning;

   Sammanfattning : Min essä bygger på tre egenupplevda händelser som speglar den verklighet som jag möter i min vardag som förskollärare. De två första handlar om hur ett barn utesluter och rent av mobbar ett annat barn. Jag har svårt att vara passiv i dessa situationer och vet inte om jag har agerat rätt. LÄS MER

3. 2. Konsumenters påverkan av lojalitetsprogrammens framväxt

   Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Företagsekonomiska institutionen

   Författare :Fredrik Ohlsson; Annika Klaus; Sophie Jensen; [2014]
   Nyckelord :Lojalitet; lojalitetsprogram; kundklubb; konsumentbeteende påverkan.; Business and Economics;

   Sammanfattning : Course: FEKH29 Business Administration: Bachelor thesis in Marketing, Undergraduate Level, 15 ECTS Authors: Sophie Jensen, Annika Klaus, Fredrik Ohlsson Advisor: Clara Gustafsson Key words: Loyalty, Loyalty program, consumer behavior, impact & customer club Purpose: The purpose of this study is to improve the understanding of how a younger target group respectively an older target group influences of a membership in a loyalty program and if there are any differ-ences between these target groups. Methodology: The research strategy for this study is a quantitative approach and a deductive process to formulate hypotheses. LÄS MER

4. 3. Hur använder pedagogerna och barnen datorn i förskola och i förskoleklass?

   Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå,

   Författare :Annika Jensen; [2012]
   Nyckelord :Children; computers; interaction; preschool.; Barn; datorer; förskola; samspel;

   Sammanfattning : The purpose with my degree project is to investigate the use of computers within the daily activity in three preschools and one preschool class. I have designed a survey that I distributed to the staff. LÄS MER

5. 4. Varumärket i kommunen. Ett uttryck för differentiering eller identifikation?

   Kandidat-uppsats, Göteborgs universitet/Institutionen för journalistik, medier och kommunikation

   Författare :Ester Fardell; Kia Andreasson; Linda Jensen; [2011-09-15]
   Nyckelord :;

   Sammanfattning : Titel: Skicka vidare – ungdomars val av kommunikationskanaler för att få information om fritidsaktiviteter Författare: Johanna Fasth Uppdragsgivare: Göteborgs stad Centrum, enheten Fritid Kurs: Examensarbete i Medie- och kommunikationsvetenskap Vid institutionen för journalistik, medier och kommunikation Termin: Vårterminen 2011 Handledare: Annika Bergström Sidantal: 39 sidor, 15 824 ord Syfte: Att undersöka vilka kommunikationskanaler ungdomar använder sig av och efterfrågar för att få information om fritidsaktiviteter i Göteborgs centrum. Metod och material: Kvalitativa gruppintervjuer i form av fokusgrupper med totalt nio ungdomar i årskurs 9. LÄS MER

7. 5. Likt en kameleonts skiftningar : En studie om det psykologiska kontraktets förändringar över tid

   Magister-uppsats, Handelshögskolan vid Umeå universitet

   Författare :Annika Lindeberg; Therese Nilsson; [2008]
   Nyckelord :Psykologiskt kontrakt; förväntningar; organisationsstrukturer; tid; brott; överträdelser; kommunikation; förtroende;

   Sammanfattning : Uppsatsens titel: Likt en kameleonts skiftningar - en studie om det psykologiska kontraktets förändringar över tid Seminariedatum: 2008-05-29 Ämne/kurs: FEK. Magisteruppsats, Vårterminen 2008 Författare: Annika Lindeberg, Therese Nilsson Handledare: Tommy Jensen Nyckelord: Psykologiskt kontrakt, förväntningar, organisationsstrukturer, tid, brott, överträdelser, kommunikation, förtroende Studie objekt: 2 företag, ett inom bemanningsbranschen och ett som arbetar stationärt Syfte: Vårt främsta syfte med den här studien är att söka en förståelse för hur det psykologiska kontraktet hos medarbetare på företag med olika organisationsstrukturer förändras och utvecklas över tid i en anställning. LÄS MER