Sökning: "arbetsgivare offentlig sektor"
Visar resultat 21 - 25 av 85 uppsatser innehållade orden arbetsgivare offentlig sektor.
21. Att kämpa mot gamla rykten : En kvalitativ studie om arbetet med employer branding inom offentlig sektor
Kandidat-uppsats, Karlstads universitet/Avdelningen för arbetsvetenskapSammanfattning : Undersökningen är till för att klargöra hur arbetet med employer branding bedrivs av kommunala arbetsgivare samt hur det arbetet upplevs av medarbetare inom kommunerna. Studien belyser därmed både arbetsgivarnas och medarbetarnas perspektiv. LÄS MER
22. "Offentlig verkar lite lame" : En fenomenografisk intervjustudie om studenters uppfattningar av IT-arbete inom offentlig sektor
Master-uppsats, Linköpings universitet/Institutionen för beteendevetenskap och lärandeSammanfattning : Syftet med studien är att undersöka den variation som finns mellan IT-studenterna avseende deras uppfattningar om arbetsgivarens attraktivitet inom offentlig sektor. Denna kunskap kan bidra till att skapa en ökad medvetenhet hos arbetsgivare som kan bidra till ett anpassat konkurrenskraftigt employer brand för att säkerställa framtidens behov av kompetens inom offentlig sektor. LÄS MER
23. Arbetstagares rätt att kritisera sin arbetsgivare i pressen - En jämförande studie mellan offentlig och privat sektor
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för handelsrättSammanfattning : I uppsatsen jämförs offentlig- och privatanställdas rätt att kritisera sin arbetsgivare i pressen. Avstamp tas i kritikrätten. Rättsliga förhållanden kring en arbetstagares rätt att kritisera belyses såsom lojalitetsplikt och skydd mot repressalier. LÄS MER
24. Socionomstudenten och arbetsgivaren
Kandidat-uppsats, Malmö universitet/Fakulteten för hälsa och samhälle (HS)Sammanfattning : Socialt arbete är vad man skulle kunna kalla ett relativt ungt fenomen och ett organiserat arbete mot sociala problem är i Sverige inte mycket äldre än 100 år gammalt. Med det sagt kan man förstå att det sociala arbetets karaktär är under ständig förändring, och förhoppningsvis förbättring. LÄS MER
25. “Jag hade inte tagit en tjänst idag som inte hade flexibel arbetstid!”
Kandidat-uppsats, Lunds universitet/Institutionen för tjänstevetenskapSammanfattning : Titel: “Jag har inte tagit en tjänst i dag som inte hade flexibel arbetstid!” Nivå och kurs: Kandidatuppsats i Service Management, KSMK65, VT19 Författare: Jonathan Ahlenius och Anna Syse Institution: Institutionen för Service Management och tjänstevetenskap, Lunds Universitet, Campus Helsingborg Handledare: Ulrika Westrup Studieobjekt: Medarbetare och deras upplevelser av flexibelt arbetsliv. Problemområde: Organisationer erbjuder sina anställda i högre utsträckning att arbeta utifrån en flexibel arbetsform. LÄS MER