Sökning: "Linnea Lundberg"

Visar resultat 11 - 15 av 30 uppsatser innehållade orden Linnea Lundberg.

  1. 11. Träff i helfigur : En studie om hur Försvarsmakten ska motivera för att behålla sin viktigaste resurs

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Halmstad/Akademin för ekonomi, teknik och naturvetenskap

    Författare :Fabian Tamm; Linnea Lundberg; [2020]
    Nyckelord :Swedish Armed Forces; personnel growth; motivation; nature of work; development; leadership; community; a retaining perspective; a change process; young officers; Försvarsmakten; personell tillväxt; motivation; arbetets karaktär; utveckling; ledarskap; gemenskap; behålla-perspektiv; förändringsprocess; unga officerare;

    Sammanfattning : Syftet med uppsatsen är att ta reda på vilka faktorer som är avgörande för unga officerare att stanna kvar i yrket och belysa deras föreställning avseende vad som skulle kunna få dem att lämna yrket i förtid. Jämförelsen mellan dessa två förhållningssätt ger en tydligare bild avseende vad som Försvarsmakten måste utveckla för att färre officerare ska lämna yrket i en tid när organisationen ska växa. LÄS MER

  2. 12. “If you take the woman from the family for only a week, everything will crumble down.” : An Ecofeminist Perspective on Social Entrepreneurship in Kenya

    Magister-uppsats, Uppsala universitet/Företagsekonomiska institutionen

    Författare :Amanda Lundberg; Linnéa Lundeborg; [2019]
    Nyckelord :Ecofeminism; Social Entrepreneurship; Kenya; Case study; Ethnographic Study; ASAL land;

    Sammanfattning : The Kenyan society is patriarchal, has an alarming rate of deforestation where rural farmers, especially women, are highly affected by climate change. There is little research on companies operating in dry areas with a mission to address poverty, ecology and women. LÄS MER

  3. 13. ”Syftet är språket, utveckling av språket och läsförståelse” : Sju lärares tankar och arbetssätt kring högläsning

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Mälardalens högskola/Akademin för utbildning, kultur och kommunikation

    Författare :Amanda Lundberg; Linnea Belinki; [2019]
    Nyckelord :Högläsning; läsförståelse; läsförståelsestrategier; språkutveckling;

    Sammanfattning : Studiens syfte är att tydliggöra hur sju lärare i förskoleklass samt årskurs 1 – 3  arbetar med högläsning som pedagogiskt redskap och hur de tänker kring arbetet med högläsning i klassrummet. Metoderna som valdes för att uppnå studiens syfte var observation och intervju. LÄS MER

  4. 14. Programmeringens väg in i gymnasieskolans matematik : En fallstudie av hur programmeringen landat i fyra skolor

    M1-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för matematik (MA)

    Författare :Linnéa Lundberg; Jonatan Bengtsson; [2019]
    Nyckelord :Programmering; Matematikundervisning; Kompetensutveckling; Kursplansförändring; IKT; Digitalisering;

    Sammanfattning : Sen halvårsskiftet 2018 skedde en förändring av skolans kursplaner i matematik där det blev obligatoriskt med programmering i matematikundervisningen. Syftet med denna undersökning var att få en bild och exempel av hur förändringen togs emot samt hur den genomfördes eller planerades att genomföras på några olika gymnasieskolor. LÄS MER

  5. 15. What happens next? : A study of the action and inaction resulting from active gender equality work in an organisation in a male dominated industry

    Master-uppsats, KTH/Skolan för industriell teknik och management (ITM)

    Författare :Beatrice Boström; Linnea Lundberg; [2019]
    Nyckelord :gender equality; institutionalisation; decentralised organisations; middle managers; top management; IT consultancy industry; jämställdhet; institutionalisering; decentraliserad organisation; mellanchefer; koncernledning; IT-konsultbranschen;

    Sammanfattning : It is recognised that gender equality and diversity are essential for building successful organisations. To tackle the global challenges characterised by economies today, one must ensure equal opportunities for all, both men and women. Organisations have acknowledged the benefits of a more gender equal workforce and are starting to take action. LÄS MER