Sökning: "organisation och ledarskap socialt arbete"

Visar resultat 6 - 10 av 49 uppsatser innehållade orden organisation och ledarskap socialt arbete.

1. 6. Ledarskap inom socialtjänst : En kunskapsöversikt

   Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Institutionen för samhällsvetenskaper

   Författare :Roá Shabo; Simel Elias; [2020]
   Nyckelord :Social services; leadership; social work; leadership ideal; Socialtjänst; ledarskap; socialt arbete; ledarskapsideal;

   Sammanfattning : De organisatoriska villkoren för ledarskap inom den offentliga sektorn har förändrats kraftigt sedan slutet på 1980-talet. Socialtjänsten ställs ständigt inför nya utmaningar i form av exempelvis budgetåtstramningar, effektiviseringar och nu även en pandemi (covid-19). LÄS MER

3. 7. Den komplexa rollen som mellanchef inom socialt arbete : Upplevelser av att vara i mitten

   Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för socialt arbete

   Författare :Daniel Nilsson; Ville Skog; [2020]
   Nyckelord :Mellanchef; Socialt arbete; komplexitet; kravställning;

   Sammanfattning : I denna studie undersöker vi hur det är att vara mellanchef i en kommunal organisation. För att ta reda på detta har vi intervjuat sex stycken mellanchefer inom äldre- och LSS omsorg. LÄS MER

4. 8. Ledarskap och socialt stöd från teori till ledares reella arbete för anställdas hälsa : En organisation på väg

   Master-uppsats, Umeå universitet/Sociologiska institutionen

   Författare :Sofia Larsson; Samuel Lindfors; [2020]
   Nyckelord :OSA; Organisatorisk och social arbetsmiljö; ledarskap; social arbetsmiljö; chefer; anställda; tillverkningsindustri;

   Sammanfattning : Undersökningar av arbetsmiljöverket visar att många tillverkningsindustrier inte fullgör sitt ansvar med OSA (organisatorisk och social arbetsmiljö) och SAM (Systematiskt arbetsmiljöarbete) . Det finns lagar och föreskrifter som indikerar den sociala arbetsmiljöns vikt och det finns forskningsbelägg för att säga att arbetstagare mår och presterar bättre vid bra social arbetsmiljö. LÄS MER

5. 9. Ledarskapandet i korstrycket : Mellancheferna inom sektionen för barn och unga och deras ledarskapsprocess

   Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för socialt arbete (SA)

   Författare :Tanja Öberg; Lina Alkner-Timner; [2019]
   Nyckelord :Leadership; management; constructing leadership; social services; child welfare; decision making; priorities; domain theory; critical realism; parallel process; social worker; code of ethics; professions identification.; Ledare; chef; skapa ledarskap; socialtjänst; individ- och familjeomsorg; sektionen för barn och unga; val; prioriteringar; domänteori; kritisk realism; parallellprocesser; socionom; etisk kod; professionsidentifikation.;

   Sammanfattning : Mellanchefer inom socialtjänstens sektion för barn och unga arbetar i en motstridig organisation. Mellancheferna blir länken som fogar samman politiskt fattade beslut med förvaltningens krav och förväntningar, personalgruppens behov och klienternas rätt till hjälp och stöd. LÄS MER

7. 10. Försörjningsstöd 2.0 : En kvalitativ innehållsanalys handläggarrobotens implementering och ledarnas nya roll och funktion inom försörjningsstöd i en kommun i Sverige

   Kandidat-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för socialt arbete

   Författare :Oskar Konradsson; Jesper Grundström; Simon Gullsby; [2019]
   Nyckelord :Ledarskap; arbetsmiljö handläggarrobot och omorganisering.;

   Sammanfattning : Denna uppsats har syftat till att framföra olika ledares upplevelse kring handläggarrobotaroch vilka förändringar det medför ur ett organisatoriskt perspektiv i en kommun i Sverige,samt hur ledarskapets roll och funktion sett ut i en sådan organisation. Studiens fokusundersöktes genom frågeställningarna: (1) Hur har ledarrollen i organisationen sett ut underimplementeringen av handläggarrobotar? Och; (2) Hur påverkar implementeringen avhandläggarrobotar den professionella arbetsmiljön? En gruppintervju genomfördes med tvåolika ledare i en kommun i Sverige utifrån en semistrukturerad intervjumall. LÄS MER