Sökning: "den personliga sektorn"

Visar resultat 11 - 15 av 79 uppsatser innehållade orden den personliga sektorn.

  1. 11. Hur påverkas den psykosociala arbetsmiljön av en hybrid arbetsplats?

    Kandidat-uppsats, Högskolan i Skövde/Institutionen för handel och företagande

    Författare :Samuel Andersson; Albin Clausson; [2022]
    Nyckelord :Hybrid workplace; flexible working; teleworking; psychosocial work environment; work environment; health; sustainable work; self-monitoring; Hybrid arbetsplats; flexibelt arbete; distansarbete; psykosocial arbetsmiljö; arbetsmiljö; hälsa; hållbart arbete; egenkontroll;

    Sammanfattning : Bakgrund: Hybrida arbetsplatser är ett relativt nytt fenomen som ökar frekvent i samhället. Detta beror delvis på att organisationer strävar efter en ökad effektivitet samtidigt som de vill erbjuda sina anställda en flexibilitet. LÄS MER

  3. 12. Bli stucken eller stick? - En utredning av arbetsgivarens möjlighet att uppställa krav på vaccin mot covid-19 i samband med nyanställning samt under pågående anställning

    Uppsats för yrkesexamina på avancerad nivå, Lunds universitet/Juridiska institutionen; Lunds universitet/Juridiska fakulteten

    Författare :Elsa Jönsson; [2021]
    Nyckelord :arbetsrätt; covid-19; vaccin; arbetsledningsrätt; integritetsskydd; arbetsmiljö; Law and Political Science;

    Sammanfattning : Uppsatsen syftar till att undersöka förhållandet mellan arbetsgivares respektive arbetssökandes och arbetstagares rättigheter och skyldigheter i ljuset av de krav på vaccination mot covid-19 som en arbetsgivare kan tänkas vilja uppställa. Genom användandet av den rättsdogmatiska metoden besvarar uppsatsen huruvida en arbetsgivare kan neka en ovaccinerad arbetssökande anställning respektive om en arbetsgivare kan omplacera eller säga upp en ovaccinerad arbetstagare. LÄS MER

  4. 13. Frihet på gott och ont : En kvalitativ intervjustudie om rollen som volontär i det sociala arbetet med unga

    Magister-uppsats, Umeå universitet/Institutionen för socialt arbete

    Författare :Sara Düring; [2020]
    Nyckelord :social work; non-profit organization; non-profit sector; volunteer; volunteer work; identity; values; support; socialt arbete; frivilligt arbete; ideellt arbete; ideella sektorn; volontär; volontärarbete; identitet; värderingar; känslomässiga krav; stöd;

    Sammanfattning : Syftet med studien var att öka förståelsen om upplevelsen av rollen som volontär inom det sociala arbetet med ungdomar och unga vuxna, genom att beskriva rollen som volontär utifrån upplevelsen av att agera som en ”icke-professionell” hjälpare gentemot sin målgrupp, och att tolka resultaten i relation till tidigare forskning på området. Sex semi-strukturerade intervjuer har genomförts med volontärer från fyra ideella föreningar. LÄS MER

  5. 14. Den professionella chefsrollen : Högt uppsatta chefers interpersonella relationer på arbetsplatsen

    Master-uppsats, Umeå universitet/Sociologiska institutionen

    Författare :Andrea Gunnarsson; [2020]
    Nyckelord :interpersonella relationer; arbetsplats; chefskap; rollteori; offentlig sektor;

    Sammanfattning : Arbetsplatsen är ett vanligt förekommande ställe för människor att inleda och upprätthålla interpersonella relationer. En sådan kontext kan dock skapa rollkonflikter om det finns motstridiga rollförväntningar mellan chefsrollen och den interpersonella relationsrollen. LÄS MER

  7. 15. Tio år i FRA-lagens skugga : en analys av hur ett av de mest omstridda lagförslagen i svensk historia påverkat balansgången mellan frihet och säkerhet

    Kandidat-uppsats, Försvarshögskolan

    Författare :Kristonel Elwe; [2019]
    Nyckelord :;

    Sammanfattning : Samhällen har genom historien eftersträvat en perfekt balans mellan frihet och säkerhet. Med anledning av att termerna definieras utifrån subjektiva kriterier har balansgången resulterat i olika utfall beroende på en rad unika och historiska omständigheter. LÄS MER