Sökning: "work environment and culture"
Visar resultat 1 - 5 av 659 uppsatser innehållade orden work environment and culture.
1. Psykologisk trygghet hos individen och ansvarstagande i yrkesrollen : En kvalitativ intervjustudie
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för psykologi (PSY)Sammanfattning : Studiens syfte är att undersöka upplevelser av och uppfattningar om psykologisk trygghet i relation till ansvarstagande bland skogliga planerare utifrån frågeställningarna: hur ser den psykologiska tryggheten ut bland skogliga planerare? Samt: hur påverkar förekomsten av psykologisk trygghet individens upplevda möjlighet till ansvarstagande i sin yrkesroll? Kvalitativ, induktiv metod med fenomenologisk ansats valdes för studien. Materialinsamlingen genomfördes genom semistrukturerade intervjuer. LÄS MER
2. Sambandet mellan psykosocial arbetsmiljö, arbetsrelaterad stress och välmående : En kvantitativ studie kring välmående inom serviceyrken
Kandidat-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för psykologi (PSY)Sammanfattning : Syftet med studien var att undersöka hur arbetsmiljö och arbetsrelaterad stress påverkar välmående hos personer som är anställda inom serviceyrken. Detta gjordes genom en kvantitativ metod, en webbaserad enkätundersökning där delar av skalan QPS-Nordic (rollförväntningar, kontroll i arbetet, social interaktion, organisationskultur och samband mellan arbete och privatliv) användes. LÄS MER
3. Designprocessen och maskininlärning: Framtiden för användarcentrerad design
Kandidat-uppsats, Stockholms universitet/Institutionen för data- och systemvetenskapSammanfattning : Artificiell intelligens (AI) och i synnerhet maskininlärning (ML) har inom UX-design visat potential att förbättra designprocessen genom att exempelvis identifiera användargrupper från stora datamängder, effektivisera idégenerering och automatisera repetitiva uppgifter. Det råder dock oenighet kring hur tekniken kan integreras i designprocessen. LÄS MER
4. UNVEILING REALITIES: A QUALITATIVE EXPLORATION OF GENDER EQUALITY POLICIES TO MAINTAIN A WORK BALANCE IN SWEDEN.
Master-uppsats, Linnéuniversitetet/Institutionen för statsvetenskap (ST)Sammanfattning : This qualitative study delves into the intricate relationship between gender equality policies and work-life balance in the Swedish professional landscape. Thematic analysis of narratives from four respondents reveals insights into "Perception of Gender Equality Policies," "Key Challenges in Balancing Career and Family Responsibilities," and "Organizational Practices and Cultures. LÄS MER
5. Och då du länge blickar in i en avgrund, blickar avgrunden också in i dig. : Ekofobi och kolonial ångest i Joseph Conrads Heart of Darkness och Algernon Blackwoods The Man Whom the Trees Loved
Kandidat-uppsats, Södertörns högskola/Institutionen för kultur och lärandeSammanfattning : This thesis aims to examine the manifestation of ecophobia in negative emotional expressions in Heart of Darkness by Joseph Conrad and “The Man Whom the Trees Loved” by Algernon Blackwood and how this relates to colonialism and colonial anxiety. The term ecophobia, popularized by Simon C. LÄS MER